PERSONAL LABORAL TEMPORAL/CONVENIOS
viernes, 31 de diciembre de 2010
viernes, 17 de diciembre de 2010
LA INCONFUNDIBLE NOCHEVIEJA 2010
NOTA: La información sobre el calendario laboral 2011 y la forma de multiplicar por SIETE (7) de Doña Belén, se encuentran a la conclusión del artículo.
Como a oídos de la sección sindical de la CGT ha llegado el malestar del Sr. Alcalde y parte de su equipo de gobierno con nuestra anterior publicación, consideramos oportuno dadas las fechas en que nos encontramos, obsequiarle con una entrega que esperemos esta vez no les disguste, y que como comprobarán, simplemente se trata de un sueño.
Todos sabéis que se acercan las navidades y como cada año, nos tenemos que plantear dónde y con quién pasar la noche de fin de año, decisión bastante condicionada por Santa Nómina.
Os proponemos la posibilidad de pasarla en Ruesta (Pinchar aquí), pueblo ubicado en la provincia de Zaragoza donde por el módico precio de 50 € (45 € los afiliados) podréis degustar un magnífico Ternasco al estilo Aragonés con patatas a lo pobre, alojaros y desayunar al día siguiente. El precio incluye además ese delicioso gorrito verde Austrohúngaro que tan de moda está últimamente en Collado Villalba, así como el resto de accesorios navideños.
Sugerimos al Señor Alcalde contemplar esta opción, ya que estará muy bien acompañado, y por el mismo precio que abonó con su tarjeta de crédito podrá invitar a 35 amigos (incluido el Exterminador de su Facebook, ¿lo qué?, su Facebook Señor Alcalde).
Considere además, lo poco probable que es este destino para que se produzcan de nuevo controvertidas coincidencias.
Si se decanta por acompañarnos, le prometemos que en el posterior baile de disfraces nos vestiremos de ciervos, como a usted le gusta llamarnos, ya que no dejan de ser una versión autóctona de los renos navideños, usted puede disfrazarse de socialista, esa noche todo vale.
Señor alcalde como soñar es gratis, hemos soñado que resuelven compartir mesa y mantel con nosotros en la última cena del año 2010, donde nos obsequia además, con la dimisión de la auténtica artífice de esta pesadilla en que se ha convertido el clima laboral del Ayuntamiento.
Esperemos que en esta ocasión le guste el video que hemos preparado, que como le hemos dicho: es un sueño; y no tenga que volver a amenazar a esta Sección Sindical.
Un saludo y ¡Felices Fiestas!
Lo que dicen los convenios sobre el calendario laboral:
* EL CONVENIO LEGAL Y VIGENTE (BOCM nº 293/2003)
* EL DE EFICACIA LIMITADA IRREGULARMENTE APLICADO
El «cumplir» de doña Belén:
Apunte: Esta sección sindical, a través de los cauces oportunos, hará llegar las correspondientes objeciones sobre la propuesta de calendario laboral que nos ha enviado el área de personal. Igualmente, estamos a disposición de todos los trabajadores para cualquier consulta sobre la referida cuestión.
viernes, 10 de diciembre de 2010
Compuest@s y...¿sin CHORIZOS?
Como si de una mala resaca se tratara, las fotos aparecidas en el diario ABC parecen haber enmudecido esta bitácora tras su concurrida fiesta de aniversario, y aunque nos cuesta digerir lo publicado (suponemos que a vosotros también), aquí estamos para intentar aportar nuestra modesta visión de este y otros asuntos de interés sindical.
Mientras nuestras compañeras injustamente despedidas por el Alcalde Progresista de la Sierra van agotando meses de subsidio por desempleo, hemos podido ver al actual alcalde «progresando» en Andorra, tras recortar en el último Pleno los derechos laborales de muchos compañeros, apelando a esa cruel economía de mercado que sus navideños acompañantes representan.
Por mucho que intente diferenciarse con tan singular sombrero de aquellos cuyo único objetivo en la vida es enriquecerse con el esfuerzo ajeno, ante el trabajador municipal, este Alcalde, a nuestro juicio, ha demostrado una vez más ser exactamente igual que ellos, tal vez ahora un poco mas risible, si nos remitimos a las imágenes aparecidas.
Un día dijo, que no podía permitir que las viviendas aledañas al agujero negro de Honorio Lozano/Batalla de Bailén se agrietasen, sin embargo, no ha dejado de alimentar legislatura tras legislatura, la enorme fisura producida en las arcas municipales, fractura que aumenta inexplicablemente cada día que pasa, y amenaza con devorar el pan de nuestros hijos, tal vez deberíamos invitarle a unas lujosas vacaciones para ganarnos su consideración, aunque nosotros ya intentamos invitarle a nuestra fiesta y no se digno aparecer (para algunos el tiempo es oro).
Con independencia de si lo mostrado hasta la fecha supone un delito, lo que seguramente nadie negará en este momento, es que el actual equipo de gobierno está robándonos el legítimo deseo de todo trabajador municipal de un mañana mejor y más seguro para nosotros y nuestras familias.
Informaros también, que hemos comenzado los trámites jurídicos para que sean restituidas las cestas navideñas de aquellos compañeros que actualmente están trabajando en este Ayuntamiento y que el departamento de personal les ha negado, en virtud del convenio recientemente firmado en exclusividad con su sindicato de cabecera.
En esta ocasión, el video que acompaña al presente texto, está dirigido principalmente a los que os habéis quedado sin cesta navideña y tenéis que comprar el chorizo para estas fiestas. En el, podréis encontrar opiniones de reconocidos criadores de cerdos autóctonos, que os ayudarán en esta difícil elección, por su cantidad y variedad.
Para el resto comunicaros, que si no encontráis el chorizo al abrir la cesta, siempre habrá alguno en el Ayuntamiento, para que os pueda ser restituido inmediatamente.
sábado, 4 de diciembre de 2010
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