CGT COLLADO VILLALBA: LO PÚBLICO ES DE TOD@S ¡DEFENDÁMOSLO!

lunes 3 de noviembre de 2008

LO PÚBLICO ES DE TOD@S ¡DEFENDÁMOSLO!

Por si todavía existen dudas entre los empleados municipales sobre la política EXTERNALIZADORA del actual Equipo de Gobierno, ¡ojo! no confundir con privatizadora (política impropia del socialismo), os informamos de la última decisión conocida que han tomado:

«Licitación para la prestación de servicios de colaboración para la gestión de los expedientes sancionadores por infracción de las normas de tráfico, circulación de vehículos y seguridad vial»

Para un mayor conocimiento os dejamos enlaces donde encontraréis toda la información: BOE y WEB AYTO. .

Desconocemos, si desde la Dirección de RR. HH., incluida la Sra. Concejala, se ha dado el visto bueno a tal actuación, aunque intuimos no pusieran muchos obstáculos, dada la actual crisis económico/política que vivimos y que difícilmente soportarían si sus ajustados salarios de 2008 fueran externalizados:

1. Directora de RR. HH.: 4.888’72 €/Mes aprox. = 813.415 Pts./Mes (aprox.)*

2. Concejala de RR. HH.: 5.006’14 €/Mes aprox. = 832.952 Pts./Mes (aprox.)*

* Sin incluir las Stock Options de la 15ª paga por la pérdida del poder adquisitivo en 2007.

Con esta determinación, el Equipo de Gobierno socialista, muestra una vez más su desconsideración y burla hacia los trabajadores (en especial a los del área afectada y que en la actualidad realizan dichos servicios con eficacia) y representantes sindicales municipales, al haberles dejado de lado, sin importarles lo más mínimo el volver a infringir lo pactado en el Acuerdo y Convenio Colectivo.

Desde la CGT, trabajamos por la defensa de unos servicios públicos sociales y de calidad, por el empleo público y los derechos sociales y patrimoniales de todos los villalbinos, en definitiva, creemos en lo público por derecho.

¡NO A LA EXPOLIACIÓN DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS!

¡NO A LAS PRIVATIZACIONES!

¡NO A LAS EXTERNALIZACIONES!

¡NO A LA PRECARIEDAD LABORAL!

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203 comentarios:

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hipoteca dijo...: Pues nada compañeros, si LO PÚBLICO ES DE TODOS, que me de un pellizquito cada una de su salario cada mes.
Y es que el euribor me está jodiendo un ratito, que no llego a fin de mes Sra. Concejala ¿Usted sí?; 3 de noviembre de 2008 14:53
Anónimo dijo...: MENUDOS JORNALES TIENEN LAS SEÑORAS.
YA PUEDEN VENIR CRISIS.
MAMÁ, PAPÁ, DE MAYOR QUIERO CONCEJAL O DIRECTORA A DEDO, QUÉ CARRERA TENGO QUE HACER?
NINGUNA HIJA NINGUNA, SÓLO SE NECESITA: ESTÓMAGO.; 3 de noviembre de 2008 15:33
LA OTRA FSP dijo...: MERECE LA PENA PERDER UN MINUTO Y LEER LO QUE HE ENCONTRADO DEL AYUNTAMIENTO DE MADRID, SUS AHIJADOS HACEN EL MISMO "TRABAJO" EN NUESTRO AYUNTAMIENTO:

Hipocresía y falsedad de UGT en el Ayto. de Madrid.

(31-10-08) - El 8 de octubre de 2008, se fraguó, en el Ayuntamiento de Madrid, uno de los episodios más abyectos, dentro de los muchos que los sindicatos denominados "más representativos" han venido protagonizando, de la negociación colectiva.

En contra de la opinión de sus secciones sindicales, UGT y CC.OO (junto a CSI-CSIF), firmaron un preacuerdo que, sus afiliados, denominaron "cangrejo" porque daba más pasos hacia atrás que ventajas representaba.

Tuvieron que ser los ejecutivos de las federaciones regionales quienes lo firmaran ante la negativa de los responsables de las secciones sindicales a representar una venta de derechos, recogidos en el anterior convenio, a cambio de unas suculentas subvenciones para la "saca". Y lo hicieron añadiendo una frase al acta: "...queda condicionada a la aprobación de sus procedimientos estatutarios internos.." Frase rimbombante que lo mismo podría significar una asamblea, que una decisión de las ejecutivas de las federaciones, que nada. En dicha acta no figura ningún otro condicionante, salvo la voluntad de algunos en quede constancia del esfuerzo realizado para alcanzar dicho acuerdo.

Los afiliados de CC.OO. dijeron "nones" en una asamblea con más de un millar de asistentes, y los responsables de la sección sindical de UGT del antiguo IMD se sumaron a la negativa junto a sus afiliados, llegando a presentar su dimisión irrevocable, y solicitar la de los firmantes (Juan Luis Martín, e Ignacio Herrero) en el Comité Regional de ayer, dia 30 de octubre.

El tema, se ha debatido extensamente en el Foro y no tendría sentido volver a relatar aquí lo que allí se dice. Si lo reiteramos en este editorial, es a consecuencia de una Nota Informativa que la Sección Sindical de UGT publica en su web para explicar la NO ratificación del Acuerdo-Convenio 2008-2011. Hemos visto ya de todo: antologías del disparate, aberraciones sindicales negro sobre blanco, asesinatos gramaticales en primer grado, etc., pero nos faltaba por leer como unos irresponsables sindicales llaman, directamente, sin subterfugio alguno, GILIPOLLAS tanto a sus afiliados, como a cualquiera que se atreva a leerla y conozca, minimamente, el asunto. Claro que algo debían inventar para no decir que, simple y llanamente, se les pusieron los ojos como perolas cuando vieron la pasta que les daban por estampar la firma.

Según estos catetos, la "premura" y decisión de firmar se debió a que ¡¡había que cerrar los presupuestos de 2009!!. Cuanta complacencia con la corporación, cuanta predisposición, ¿pero, desde cuando se firma un Convenio porque la empresa tiene prisa?. Y si este argumento, ya de por sí ridículo e infantil, no fuera lo bastante idiota, aducen como causa fundamental ¡¡que esperaban que la Corporación modificara el artículo de Acción Social porque era ambiguo!!. No lo vieron cuando estamparon la firma, ni la condicionaron a su modificación, pero esperaban que el Ayuntamiento fuera bueno y se lo arreglara. Le echan la culpa de todo al Alcalde, y se quedan tan panchos.

Ninguna referencia a las Garantías Sindicales con las que les compraron, y ni mención al rechazo que su actitud y complacencia han provocado entre afiliados y cuadros de su sección, hasta el punto de pedir la dimisión de los responsables de la firma.

Mezquinos, cobardes, e intelectualmente discapacitados. Si sus afiliados no les responden, merecerán lo que tienen.; 3 de noviembre de 2008 21:10
María Rosa Lida de Malkiel dijo...: Para que luego digan de estos sindicalistas, que si son tal o cual. Mira por donde nos han puesto una sentencia que no les da la razón. Me parece acertada su posición de dar a conocerla a los empleados.
Me he tomado la molestia de leerla, conozco la denuncia al ser conocedor de la misma por personas cercanas. Tras su lectura, me ha venido a la memoria una sanción que impusieron al célebre informático hace tiempo, no recuerdo si fue de 15 o 20 días de suspensión de empleo y sueldo,motivada porque dos personas dijeron que les había insultado llamándoles no se que palabrita relacionada con las madres.
Éste caso, por lo leído, es similar al de la amenaza que dice recibir uno de los actores de la denuncia del juicio de faltas, por el denunciado y que es presenciada por una tercera persona que certifica la versión del denunciante.

Vemos que la acción es casi calcada en los dos casos, tres personas solas, una lanza amenazas y las otras dos las escuchan y ven.
Lo que no llego a entender es que en un caso juzgado por la dirección de personal se crean lo que dicen dos personas, y en el otro, juzgado por un tribunal penal se absuelva al denunciado.

MORALEJA:
Que el Sr. Alcalde tiene en la dirección de personal a una gente super capacitada.

P.D.= por eso cobran tanto.; 4 de noviembre de 2008 13:01
isabelino Cano dijo...: Existen algunas matizaciones que me gustaría hacerte:

En primer lugar a mí me acompañaba un compañero de departamento que estuvo conmigo todo el tiempo, menos 1 minuto, como el mismo me ha puntualizado posteriormente.

Cuando la concejal, que instruyo el expediente, me ordeno desmontar “el tinglado” que habíamos descubierto y comunicado, este compañero me ofreció bajar el solo y me negué por responsabilidad profesional.

Yo mismo al enterarme de la apertura del expediente y para colaborar en el esclarecimiento, le comuniqué que no hablaríamos del caso hasta que este estuviera resuelto.

Dicho compañero me recordó que lo primero que le comente al subir al coche es que teníamos que haber ido acompañados de la policía ya que un atentado de esa magnitud contra el derecho a la intimidad de los Villalbinos está penado por el código civil, este punto no lo declaré ya que no lo recordaba.

En la propia sentencia me comunican que el plazo de recurso es de dos meses y cuando lo ve mi abogado, me dice que el plazo real son 20 días y por tanto ya no puedo recurrir, ¿Por qué tengo que pagar con mi derecho a recurrir los fallos de instrucción?, he formulado esta pregunta y silencio administrativo.

Tengo una tacha en mi expediente laboral de por vida y de nada han servido los informes técnicos ni las fotografías que hasta la fecha están durmiendo en algún despacho.

Reitero a pesar de todos los castigos sufridos hasta la fecha y a pesar de los que me puedan imponer en el futuro que lo único que hice fue cumplir con mi responsabilidad como encargado de la seguridad de este Ayuntamiento.

He tenido que soportar dos meses de rumores sobre una supuesta paliza que había propinado al denunciante y posteriormente fueron “canjeados” por insultos a su madre.

En la propia declaración del testigo de denunciante se puede leer “Creí oírle decir”, ¿Cómo se puede arruinar la vida laboral de un profesional con estas declaraciones?

Nunca he agredido a nadie y confió que antes o después se haga justicia, aunque para eso no me cabe la menor duda que tendremos que esperar algunos años.

Te agradecerlo tu reflexión, aunque espero no hablar más de este tema ya que como puedes suponer cada vez que lo recuerdo, se me revuelven las tripas.

Un saludo; 4 de noviembre de 2008 15:47
Anónimo dijo...: El ayto de C.Villalba esta confunde la ley "5/2006 de junio fomento para la contrtación indefinida" con la de fomento para la contratación en fraude de ley, que es lo que esta haciendo este ayuntamiento según la jurisprudencias publicadas en el B.O.E y B.O.C.A.M.
Esto tendria una repercusión bastante grave(si cabe) en las arcas municipales ya que las indemnizaciones serian las maximas establecidas en la ley.

PERO COMO LOS RESPONSABLES NO LO PAGAN LO PAGAN LOS CIUDADANOS, PUES ANCHA ES CASTILLA.; 5 de noviembre de 2008 09:30
Anónimo dijo...: QUE VERGÜENZA DE SUELDOS SOCIALISTAS.
Y SEGURO QUE TENDRAN A SUS EMPLEADOS PLEGADOS A SUS DICTADORES DESEOS.
VIVIR PARA VER.; 6 de noviembre de 2008 14:31
preocupada dijo...: Por favor saben ustedes algo de cuando piensan hacer definitivos los resultados de las 16 plazas de auxiliares???
Es increible lo que esta tardando el tribunal en resolver las reclamaciones del ejercicio informatico.; 6 de noviembre de 2008 14:37
la parra dijo...: GRACIAS POR ENSEÑARNOS LAS NOTICIAS QUE OTROS PARECEN OCULTAR.
ESOS QUE SÓLO SE LIMITAN A SALIR EN LA FOTO Y NOS MANDAN CORRESPONDENCIA SINDICAL DE ALTO STANDING.
LES DIGO QUE MIREN POR LO QUE PASA EN NUESTRO AYUNTAMIENTO Y DEJEN A UN LADO LO OTRO.
NOS TIENE HARTITOS CON TANTA GILIPOLLEZ.; 6 de noviembre de 2008 19:44
ugt dijo...: "Acusar a la CGT de actuar en connivencia con el PSOE es un despropósito. CGT es una central sindical independiente, alternativa y diferente, crítica del pactismo de CCOO y UGT, enfrentada al neoliberalismo que practican por igual PP y PSOE. Sólo un analfabeto político puede tragarse absurdidades de este calibre"
PARTE DEL TEXTO SACADO DE UN ARTÍCULO PUBLICADO EN UNA WEB UGETISTA DE LAS BUENAS, NO COMO LOS DE AQUÍ DEL AYUNTAMIENTO (LOS DE LOS CORREOS ELECTRÓNICOS).

MERECE LA PENA LEERLO:
http://www.laotrafsp.com/phpn/modules.php?op=modload&name=News&file=article&sid=404&mode=thread&order=0&thold=0; 6 de noviembre de 2008 20:18
Anónimo dijo...: Ya lo decía Jacinto:
Lo peor que hacen los malos es obligarnos a dudar de los buenos.

Y vistas las películas que nos pone el que no tiene blog...por lo que parece debe de estar ahora enviciado con telecinco y su serie de hospital central.

Saludos chacho desde la estrema.
¡cuidate cariñito!; 6 de noviembre de 2008 20:40
Anónimo dijo...: Para la preocupada: Parece que "nadie" sabe nada de nada acerca de las reclamaciones del 2º ejercicio de Informática y de su resolución, ya que esta vez el tribunal parece que no suelta prenda. Será porque ya habló de más en otros momentos. Esperemos que sea pronto porque hay mucha gente implicada que le gustaría saber en que lugar queda en las listas. Por más que lo alarguen no puede resultar por tiempo indefinido.; 7 de noviembre de 2008 08:15
otra preocupada dijo...: Pues yo soy otra preocupada más, no he obtenido plaza pero sí un buen lugar en la bolsa de empleo. Es verdad que llama la atención el tiempo que están tardando en dar los definitivos resultados. Y sobre todo me preocupó en su día vuestro artículo sobre la composición del tribunal, y he dicho me preocupó, porque ahora estoy realmente preocupada después de leer una consulta que me pasó una chica en la academia adams. Leerlo y a ver que opináis, mi opinión es que como a alguien se le crucen los cables y lo denuncie, me quedo sin mi buena posición en la bolsa seguro.

Interpretación y aplicación del artículo 60 EBEP y consecuencias de su incumplimiento (Artículo 60).
CUESTIÓN PLANTEADA: Se formula consulta acerca de la interpretación y aplicación del artículo 60 EBEP, referente a los órganos de selección.
SÍNTESIS DE LA CONTESTACIÓN: El incumplimiento de las reglas establecidas en el artículo 60 de la Ley 7/2007, puede viciar de nulidad de pleno derecho la composición del órgano de selección.
RESPUESTA: El Estatuto Básico del Empleado Público (en adelante, EBEP), establece en su
artículo 60 las siguientes reglas mínimas sobre la composición de los órganos de selección: “1. Los órganos de selección serán colegiados y su composición deberá ajustarse a los principios de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros, y se tenderá, asimismo, a la paridad entre mujer y hombre. 2. El personal de elección o de designación política, los funcionarios interinos y el personal eventual no podrán formar parte de los órganos de selección. 3. La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie”. La razón de ser o “ratio iuris” de estas reglas sobre composición de los órganos de selección se explica por el legislador en la Exposición de Motivos de la Ley 7/2007, de 12 de abril, en los siguientes términos: “En materia de acceso al empleo público ha sido preocupación esencial garantizar en la mayor medida posible la aplicación de los principios de igualdad, mérito y capacidad. En particular, se hace hincapié en las garantías de imparcialidad y profesionalidad de los órganos de selección para asegurar su independencia en el ejercicio de las potestades que les corresponden, y de ahí que, que como es regla en otros ordenamientos, se establezcan determinados límites a su composición”. El apartado uno del precepto dispone que los órganos de selección serán colegiados, lo que supone prohibir toda selección de funcionarios o laborales, fijos o temporales, por un órgano unipersonal, así como la aplicación de las reglas generales de formación de la voluntad de los órganos colegiados establecidos en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre (LRJPAC).
A continuación, el apartado uno del precepto reitera la imparcialidad y profesionalidad que deben tener todos y cada uno de los miembros del órgano de selección. La exigencia de profesionalidad se refiere a los miembros del órgano de selección y no al órgano como tal, en su conjunto. La profesionalidad supone que todos y cada uno de los miembros del órgano han de tener conocimientos profesionales que les permitan valorar los méritos y capacidad. En su caso, como señala el profesor Sánchez Morón en sus Comentarios a la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público “la falta de profesionalidad de alguna de esas personas podría determinar la nulidad del proceso selectivo, al menos en los casos en que su intervención haya sido decisiva”. En cuanto a la imparcialidad, siguiendo la doctrina del Tribunal Constitucional (SSTC 5/2004, de 16 de enero, 240/2005, de 10 de octubre , 55/20007, de 12 de marzo) debe garantizarse no solo la imparcialidad subjetiva, es decir, que los miembros del órgano de selección no han mantenido relaciones previas indebidas o inconvenientes con los candidatos, sino también la imparcialidad objetiva, es decir, la que asegura que carecen de vínculos estrechos y regulares con alguno de ellos. La garantía de la imparcialidad conlleva, en primer lugar la aplicación de las reglas generales de abstención y recusación en el procedimiento administrativo, (art. 28 y 29 LRJPAC). Pero además, en sentido objetivo debe defenderse evitando todo riesgo de clientelismo o favoritismo derivado de la relación de alguno de los candidatos con organizaciones o personas determinadas. A ello responden los apartados 2 y 3 del art.60. Según el apartado dos del artículo 60 no puede formar parte del órgano de selección “el personal de elección o designación política, los funcionarios interinos y el personal eventual”.
El personal eventual es definido en el artículo 12 del EBEP señalando que es aquel que “en virtud de nombramiento y con carácter no permanente solo realiza funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial”. Por su parte, el apartado tres del artículo 60 establece la regla de que “la pertenencia a los órganos de selección será siempre a titulo individual, no pudiendo ostentarse esta en representación o por cuenta de nadie”. La razón de ser de esta regla es introducir una garantía de imparcialidad objetiva, similar a la que se refiere a los cargos políticos, con el fin de prevenir manifestaciones de clientelismo. La interpretación del precepto veda la posibilidad de que organizaciones representativas de intereses de cualquier tipo nombren, designen o tengan la facultad de proponer miembros de los órganos de selección, pues si se les otorga ese poder se genera en realidad un vínculo de representación aún no formalizado. Naturalmente el precepto no es óbice para que puedan formar parte del órgano de selección personas que tengan la condición de afiliados sindicales, o miembros de otras asociaciones, a título puramente individual, como se dice expresamente. Lo que no es lícito es que tenga lugar por designación o a propuesta de los sindicatos o asociaciones , pues, en tal caso, serían, sustantivamente, miembros del órgano en representación o por cuenta de unos u otros. En conclusión y, conforme a una interpretación finalista y sistemática deben considerarse derogadas por el EBEP todas las normas que prevén la designación de miembros de los órganos de selección por, o a propuesta de los sindicatos y asociaciones de empleados públicos.
Por otro lado, hay que señalar que el artículo 60 es aplicable tanto a la selección de personal funcionario como de personal laboral. La aplicación del EBEP al personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas se establece en el artículo 7 de la Ley disponiendo textualmente que “el personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas se rige, además de por la legislación laboral y por las demás normas convencionalmente aplicables, por los preceptos de este Estatuto que así lo dispongan” . El EBEP contiene, pues, preceptos que, con el carácter de norma mínima de derecho necesario, son aplicables al personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas . Dicho criterio es explicitado por el legislador en la Exposición de Motivos de la Ley cuando señala: “ el presente Estatuto contiene, pues, también las normas que configuran esta relación laboral de empleo público, en virtud de la competencia que atribuye al Estado el artículo 149.1.7º de la Constitución Asimismo, es necesario precisar que las reglas que se contienen en el artículo 60 tienen un carácter indisponible, de acuerdo con el criterio de interpretación de las normas jurídicas establecido en el Código Civil que obliga a interpretar éstas en el sentido propio de sus palabras. El artículo 60 del EBEP tiene, además, una eficacia directa a partir del momento de la entrada en vigor de la Ley 7/2007, que se ha producido con fecha 13 de mayo de 2007, de acuerdo con lo dispuesto en el apartado uno de la disposición final cuarta de la Ley. A su vez, es necesario tener en consideración, según un principio sistemático lo dispuesto en el artículo 37.2 de la misma Ley que señala como materia excluida de la obligatoriedad de negociación “la regulación y determinación concreta, en cada
caso de los sistemas, criterios, órganos y procedimientos de acceso al empleo público y la promoción profesional”. Por último, se señala que el incumplimiento de las reglas establecidas en el artículo 60 de la Ley 7/2007, puede viciar de nulidad de pleno derecho la composición del órgano de selección y, por tanto, el proceso selectivo que se hubiera derivado.; 7 de noviembre de 2008 10:56
Anónimo dijo...: A la otra preocupada: es muy largo ese párrafo, pero vamos, que los órganos de selección de esta oposición que yo sepa, son todos funcionarios de carrera del Ayto. y además (que yo sepa también) no deben estar muy vinculados a ningún sindicato y si lo están no son miembros del tribunal por esa característica sino como funcionarios del Ayuntamiento totalmente independientes. Con esto no quiero decir que pueda haber alguna irregularidad, pero yo la desconozco.; 7 de noviembre de 2008 11:48
Anónimo dijo...: Para anónimo:SI ESTÁ VINCULADA UNA PERSONA AL SINDICATO, LO TIENES CONTADO EN ESTE SITIO:

http://cgtvillalba.blogspot.com/2008/09/es-lcita-la-composicin-del-tribunal.html; 7 de noviembre de 2008 13:44
Anónimo dijo...: Para los pesados que insisten con los miembros del tribunal de auxiliares: ¿no os cansáis?¡Porque mira que sois pesaditos! Únicamente os referís a una persona y esa persona ¡a ver si os enteráis de una vez! no va en representación de nadie,igual que el resto de los miembros del tribunal ¿o sabéis a ciencia cierta si pertenecen o no a algún partido político,sindicato, etc?Y si pertenecen¿qué?¡Que se puede ir a título individual,sin representar a nadie, que no os enteráis, que estáis muy perdidos, que sólo creáis malestar! Que los miembros de ese tribunal cumplen los requisitos establecidos en el EBEP!De verdad,aburrís...; 7 de noviembre de 2008 18:16
Anónimo dijo...: ?Consulta, a quien consulta¿ Porque yo tengo otra en la que se dice "...en los órganos de selección se está a título personal y sin ostentar representación de nadie, pero ello no impide la presencia de personas que hayan sido propuestas por las organizaciones sindicales en los mismos."
Otra cosa, el que no sea materia OBLIGADA negociación no significa que no se pueda negociar si las partes así lo acuerdan. El mismo EBEB plantea tambien la participación en "las normas que fijen los criterios generales en materia de acceso,..."
En resumen, el EBEB fija unos criterios generales que se deben desarrolar, como pasó con el Estatuto de los Trabajadores.

El listo de turno.; 7 de noviembre de 2008 19:39
Anónimo dijo...: En algunos ayuntamientos de la zona GOBERNADOS POR EL PP, estan permitiendo la participación de forma indirecta del Comité de Empresa, (siempre a título personal).; 7 de noviembre de 2008 19:42
Anónimo dijo...: "Hágase la ley, hágase la trampa, amigo Sancho"; 7 de noviembre de 2008 19:44
Anónimo dijo...: Pues yo quiero trabajar en vuestro ayuntamiento, me asesoré, me afilié y estoy colocada una vez que me nombren.
Qué pasa con el tribunal? envidiosas; 7 de noviembre de 2008 20:15
El final de la cuenta atras dijo...: Ni pintado el cartel del buitre de cgt ¡no a las privatizaciones!

El blog seria más guapo con una foto donde se viera al churrero moribundo en el desierto y revoloteando sobre el, los siguientes buitres en peligro de extinción:

Floro, Pavón, Dolores, Concepción y Aguado.; 7 de noviembre de 2008 21:11
emilio butragueño dijo...: ¡ese es el peligro! que se extingan. entonces quién daría la cara por los trabajadores?
ese que va acompañando a los abogados del ayuntamiento para declarar a su favor?
menudo buitre; 7 de noviembre de 2008 22:50
Anónimo dijo...: Para buitre ya estás tú!!! Y carroñero pseudo-terrorista, chupatintas, ti@ morro, que te fuiste del curro con la excusa de ir al juicio, cosa que, además de ilegal, es inmoral, porque lo único que querías era escaquearte. Se cree el ladrón que todos son de su condición!; 7 de noviembre de 2008 23:36
la directora de relaciones humanas dijo...: NOTICIA QUE GUARDA RELACIÓN CON LAS BASES DE JEFES DE NEGOCIADO.
COMO HE VISTO QUE LAS RESOLUCIONES DEL AYUNTAMIENTO HAN SIDO DESPRECIATIVAS HACIA CGT, SUPONGO QUE ELEVARÁN AL CONTENCIOSO SUS PRETENSIONES.
VAMOS QUE A LAS QUE "LAS DEN A DEDO" LOS TRES PUESTOS: A ESA, A AQUELLA Y A LA OTRA,QUE NO LAS TENGAN TODAS CONSIGO.
lA NOTICIA:
ANA BLASCO. CAMBRE. El Ayuntamiento de Cambre ha publicado las bases reguladoras del nuevo proceso de selección de los cinco auxiliares de administración, después de la anulación del anterior por parte de la Corporación local por supuestas irregularidades.
En este caso, se asignarán las plazas a través de una oposición y no por medio de un concurso de méritos, como sucedió en el procedimiento que actualmente tiene abiertos dos procesos judiciales. Con la selección a través de pruebas de conocimientos, en vez de por la valoración de la experiencia previa, se pretende poner al mismo nivel a todos los aspirantes. El baremo empleado para otorgar puntos a cada candidato en el proceso anterior fue uno de los aspectos más criticados por los grupos de la oposición. BNG,
EU-IU y PG denunciaron que se favoreció a tres personas afines al PSOE y se dejó fuera a aspirantes con más méritos.; 8 de noviembre de 2008 15:50
Anónimo dijo...: No sé si alguien se ha molestado en leer el recurso interpuesto por los cegetarianos a las bases de jefe de negociado;yo sí,por curiosidad, y realmente me sorprende uno de los puntos recurridos:según vosotros, cegetarianos(suena a secta¿verdad?)¿el Ayuntamiento debería dejar que otra gente de otras administraciones se cuelen por su cara bonita?¿porque lo decís vosotros,cegetarianos?¿Así defendéis y miráis por los trabajadores de este Ayuntamiento?¿Pasó igual cuando ascendiste tú,cabeza florida?¿Te lo ganaste?¿Te lo regalaron?Claro que te lo regalaron y,encima,de propina cobras por no hacer nada,como otros tantos"libres" que como tú viven de los que de verdad son productivos para este país.Y encima nos salís con nacionalismos.Seguid así, por favor,seguid así,con un poco de suerte y sentido común de la gente,con el tiempo sólo seréis historia.; 8 de noviembre de 2008 22:10
Anónimo dijo...: ¡Qué razón tienes,anónimo anterior!Sr.Alcalde y Sra. Concejal de Personal¿cuándo vamos a dejar de mantener a los vagos que deambulan por nuestro Ayuntamiento sin hacer absolutamente nada más que perjudicar y perjudicar?¿seguiremos premiando a los vagos,a los que se escaquean,a los que no hacen su trabajo y no pasa nada?La gente que trabaja está muy quemada,muy desmotivada,muy desorientada,porque a esa gente se les permite todo.Más de un ¿jefecillo?debería pasarse de vez en cuando por el punto de encuentro que existe detrás del Ayuntamiento y verá a más de uno que en lugar de estar en su puesto de trabajo se está tomando unos¿vinitos y cañitas en horas de trabajo?y no es precisamente en su media hora de desayuno.¿qué pasa,no se les echa de menos?Se deberían empezar a tomar medidas de una vez por todas que es "demasiao el caxondeo".No les debería extrañar,Sr.Alcalde y Sra. Concejal,que algunos trabajadores de este Ayuntamiento estén esperando la oportunidad para marcharse donde les paguen mejor,mucho mejor,y no sea tan descarado el mantenimiento de vagos;aunque por haberlos,haylos en todos los lados,en la administración son una plaga.; 8 de noviembre de 2008 23:25
Anónimo dijo...: Que tal anónima?? cual de las tres afortunadas eres??
falda o pantalón?
yo también se leer,tú anónima pareces obviar por tuuuuuuuuú interés que la promoción interna es sólo para la gente del ayuntamiento, y claro hay que currárselo un poquito, y claro anónima, tú lo que quieres es el concurso de trajes que la concejala ha puesto, por no hablar del concurso de MÉRITOS que segura posees por ser una disciplinada sirvienta.

Te ha quedado clarito fiel servidora???; 9 de noviembre de 2008 13:02
Anónimo dijo...: Por favoooorrrrrrr! Alguien sabe cuándo salen los resultados definitivos de las 16 plazas de auxiliar?; 9 de noviembre de 2008 19:54
Anónimo dijo...: Anomima: Se cree que los resultados definitivos de las 16 plazas de auxiliares Administrativos saldrán esta semana, a mediados, pero son rumores. Alguna vez tendrán que sacarlas. Ya huele el tema. ¡¡Que cantidad de tiempo les hace falta para resolver reclamaciones y alegaciones !! La cosa no tendría importancia si no fuera porque quienes están esperando los resultados bien porque están ahora mismo sin trabajo o bien porque quieren saber en que puesto se quedan para saber si se tienen que ir o no del Ayuntamiento, pues se merecen un poco de respeto y consideración. Con esto no quiero decir que los miembros del tribunal no estén haciendo su trabajo, solamente quiero decir que ¿por qué tardan tanto en hacerlo?? Podrían al menos dar algún motivo o decir algo para tranquilizar al personal.Somos personas y no robots, por eso tenemos sentimientos.; 10 de noviembre de 2008 08:35
el radar dijo...: CREO QUE ESTAN TARDANDO TANTO EXAMINANDO QUE HACER CON LAS AFILIADAS ESTRELLA.
TU ME DAS YO TE DOY.
PSOE=UGT; 10 de noviembre de 2008 09:48
tontunas las justas dijo...: COMO SI AUN NO QUISIERAMOS SABER COMO FUNCIONA EL DEPARTAMENTO DE PERSONAL DESDE QUE METIERON POR LIBRE DESIGNACION A LA EVENTUAL DE CONFIANZA LOS AMIGOS SOCIALISTAS.
LA EVENTUAL DE CONFIANZA ES LA QUE DICE A LAS MIEMBRAS DEL TRIBUNAL DE 16 PLAZAS DE AUXILIARES LO QUE TIENEN QUE HACER.
POR SI ACASO, LA EVENTUAL DE CONFIANZA, HA DESIGNADO PARA QUE ACTUE A "TITULO PERSONAL" EXCLUSIVAMENTE, UNA SECRETARIA PILOTO PARA EL TRIBUNAL, QUE CUMPLE A LA PERFECCION LAS MISIONES QUE LA SUSODICHA EVENTUAL DE CONFIANZA LA ENCARGA.Y ES QUE LA SECRETARIA PILOTO TIENE QUE PAGAR LOS FAVORES RECIBIDOS Y POR RECIBIR.

Y YO COMO FUNCIONARIA, DE LO AQUI ESCRITO, DOY FE.; 10 de noviembre de 2008 14:47
Anónimo dijo...: Y seguro te llamarás RODOLFA.
Mira funcionaria fedadora o fedataria, visita un lugar adecuado a favorecer la existencia vital de descerebrados, recomendado por la guia michelín:
http://regeneracionsocialista.blogspot.com/2008/11/tiempos-modernos.html

Los resultados están avalados por distinguidos políticos locales, entre los cuales se encuentran, como no, tus allegados reproductores de silbidos, encabezados por JP.; 10 de noviembre de 2008 15:00
banize dijo...: Un administrador del blog ha eliminado esta entrada.; 10 de noviembre de 2008 18:41
Isabelino Cano dijo...: Cuando alguien lanza rumores infundados sobre temas del ámbito estrictamente personal como “Este esta con esta” o cosas similares siempre me pregunto que debería hacer su destinatario, desmentirlos o por el contrario callar al respecto y no dar mayor importancia.

Es algo que guardo para preguntarle al famoso comité de acoso psicológico y sexual si algún día, Dios no lo quiera me encuentro de nuevo con ellos.

Lo que si tengo claro, es la talla humana de la persona que los genera y tampoco dudo de que su única intención sea hacer daño.

Me gustaría decir que no me importan, que estoy por encima de esas cosas, pero por desgracia no es verdad y como ya os he dicho en otras ocasiones, me molesta que alguien gratuitamente pueda entrometerse en la vida privada de otro y mucho más cuando es en la mía o en la de las personas que quiero.

Lo siento generador de rumores, pero de nuevo y por fortuna vuelves a confundirte.

Un saludo; 10 de noviembre de 2008 18:44
la bernarda dijo...: Ayyyyyyyyyyyyyy¡¡¡ LOCAS, no teneis ni idea, bueno, la prosima vez:

La SGAE solicitaba 9.000 euros de indemnización, puesto que la metáfora suscitada por la palabra "pirata" y las distintas figuras literarias de este artículo dañaban el honor de la entidad gestora, según la propia SGAE: "Sus métodos pueden despistarnos, pues no andan por la vida en barco, ni tienen el valor que requiere empuñar una espada. Han abandonado el ron, en favor del CD-Rom, y la bandera de la calavera por otras más discretas y actuales con las siglas de su banda: SGAE, VEGAP, etc.", asegura el polémico artículo.

Sin embargo, el juez estima que el artículo no atenta contra el honor, pero tampoco se han impuesto las costas procesales a ninguna de las partes debido a la subjetividad del objeto del litigio.

Según informa Barrapunto, el abogado de la defensa es Javier de la Cueva que ya ha contado con otros éxitos en su andadura profesional en esta materia como: la impugnación del canon en Europa, la absolución de las webs de enlaces a p2p, el caso Ladinamo y otras sentencias sobre copyleft .; 10 de noviembre de 2008 22:15
no me he tomado la pastilla dijo...: Jetas los hay en todos los ayuntamientos, pero de la CLASE UGT,abundan en proporciones que tenemos que ya no limitar, si no liquidar(de sus puestos sindicales).
Mira que tienen poca vergüenza, fijaros el acuerdo, del que parece se sienten MUY ORGULLOSOS a que han llegado en Valdemoro con el PP.
Imaginaros lo que pasa aquí, si con quien negocian son PRIMOSHERMANOS.

Pinchar página que no tiene desperdicio:

http://www.fspmadridugt.org/Sectores/local/documentacion/acuerdovaldemoro.pdf

¡¡¡cegetistas!!! que razón tenéis.
El juncal,el beigin, la milana, el cronómetro, el conserje oficial, la mari,la vodafone, el plinio,el heavy, la actation y etc., son merecedores de ser nominados a ganar el premio a la GOLFERÍA.
*QUE LOS EXTERNALICEN*; 10 de noviembre de 2008 23:36
Anónimo dijo...: ANONIMA acaban de salir las notas de las 16 plazas de Auxiliares Administrativas, ya resueltas las alegaciones. Más o menos todo permanece igual, a pocos han tenido en cuenta lo alegado. PRONTO SALDRÁN LAS LISTAS DEFINITIVAS ¿QUIENES SERÁN LOS/LAS AFORTUNADOS/AS? Es como si juegas a la lotería y te toca el "gordo" ¿no?; 12 de noviembre de 2008 14:18
una opositora sorprendida dijo...: Llamo en una mañana al ayuntamiento de villalba para interesarme por la nota que me han adjudicado en el segundo ejercicio, considero que tenía que tenerla más alta.
RESPUESTA DE UNA SEÑORA O SEÑORITA:
El ejercicio informático se ha valorado mediante un programa informático,conforme a los parámetros establecidos por el tribunal, por lo que es casi imposible error alguno,de todas maneras puede usted reclamar si considera que se le ha puntuado mal.

Me lo pienso, pues si es un programa el que me ha corregido el ejercicio como me dicen, pues la verdad, es complicado que falle. Pero al final y tras pensarlo un día, decido reclamar.

Cual es mi sorpresa, cuando hace 20 minutos cliqueo la dirección de la página del ayuntamiento y compruebo ¡¡¡QUE ME HAN BAJADO LA NOTA!!! pero bueno, jolín con el programa,va a equivocarse conmigo sólo? pero no era infalible?
Mas calmada, decido darle una vuelta y contrastar la primera lista de puntuaciones del segundo ejercicio con ésta última y ¡¡¡MÁS SORPRESAS!!! compruebo que no soy la única a la que el DICHOSO PROGRAMA ha bajado la puntuación, pero compruebo que a otras personas les han subido la nota. Y no son cuatro ni cinco, son bastantes más las equivocaciones que ha tenido el DICHOSO PROGRAMA.
Pero no acaban aquí las sorpresas, compruebo, y esto no se corresponderá al dichoso programa, que el total de aspirantes de una y otra lista no coinciden ¡¡¡QUE SE HA COLADO UNO!!!

¡¡¡DIOS MÍO!!! QUE VERGÜENZA

¿ALGUIEN ME LO PUEDE EXPLICAR?; 12 de noviembre de 2008 20:43
para sorprendida dijo...: Desde el principio pensé mal, recuerda como empezó esta oposición y mira como acaba.
No se quien de quien será la responsabilidad del departamento de contratación laboral, pero se está luciendo de lo lindo.
Este pueblo empieza a ser famoso por vicisitudes diversas.; 12 de noviembre de 2008 21:16
rosana de algeciras dijo...: LAMENTABLE, NOS CONOCEN EN TODOS LOS LUGARES:
http://boards1.melodysoft.com/app?ID=MORALZARZAL&msg=45997

A que estas esperando alcalde para su destitución?; 12 de noviembre de 2008 21:28
Anónimo dijo...: Si yo te contara cómo se prevarica en este ayuntamiento!!! Si quieres te cuento cómo se adjudicó la plaza de educadora de familia en servicios sociales. La concejala titular y la oposición se pusieron de acuerdo para subir y bajar notas. Debería estar el tema en los tribunales, pero la perjudicada fue amenazada. Y yo también, claro!; 12 de noviembre de 2008 23:21
No somos delincuentes dijo...: Nunca me han gustado las amenazas y esta mañana al leer el correo enviado por personal me he sentido amenazado. Parece mentira que una excompañera de trabajo pueda estar llegando a estos niveles de avasallamiento.

Tampoco el comienzo del correo tiene desperdicio:

“Siguiendo instrucciones de la Segunda Teniente de Alcalde – Área de Atención al Ciudadano, Personal y Servicios Generales y de la Dirección de Recursos Humanos y Régimen Interior”

Segunda Teniente de Alcalde, después de tantos años de Ayuntamiento, con amigos en su haber colocados a dedo, parece mentira que se equipare a un director de área.

Mire, un director asesora, estudia, propone, etc. Pero es usted y solo usted la que tiene la facultad de instruir, parece mentira lo poco que le han durado los conocimientos que se supone debería haber adquirido, para superar su oposición de auxiliar administrativo, aunque eran otros tiempos y se aprobaba de otra manera.

Siempre ha sido de las que tira la piedra y esconde la mano, pero que se la vea el plumero en las tres primeras líneas es bastante patético, aunque esconde lo que todos sabemos, que la Dirección de Recursos Humanos y Régimen Interior, hace y deshace con la anuencia del presidente del comité lo que le viene en gana.

El final tampoco tiene desperdicio y ha motivado esta intervención “El no cumplimiento de estas instrucciones, que en algunos casos no se observan, puede ser constitutivo de falta, por lo que para no vernos obligados a adoptar esta medida, deberán atenerse al cumplimiento de las instrucciones dadas”.

Agradezco el aviso y en prueba le daré yo otro:

“La contratación fraudulenta de amigas, esta penada por el código civil y puede dar con los huesos del infractor en la cárcel”.

Ya esta bien de tanta indecencia.; 12 de noviembre de 2008 23:41
por que mientes delincuente dijo...: Si no sois delincuentes, estáis de un sensible que no aguantáis una avispa en los cojones, a este paso terminareis considerando una amenaza daros los buenos días. Joder con el presidente esta en todas, si se castigaran las faltas, por cada escrito que hace le desterraban de España, lo que hay que castigar con sanciones duras es a todos los que cometen delitos probados como los vuestros, que sois unos maleantes, vagos y gentuza.

En este Ayuntamiento las únicas contrataciones fraudulentas fueron las vuestras, que se os contrato como perfume y resulta que sois tóxicos y fétidos. El código se esta empezando a aplicar a todos los golfos como vosotros, cuando empiecen a lloveros los expedientes lo vais a fiplar.

Como te sentaría saber, que la asamblea puede estar convocada irregularmente por el picapleitos de este blog.; 13 de noviembre de 2008 02:09
el mofeta dijo...: ZAMBO SE QUE ERES TÚ SI ES ILEGAL ¿POR QUE NO LO DEMUESTRAS? ¿ TIENES MIEDO DE ALGO? SI LAS UNICAS CONTRATACIONES FRAUDULENTAS FUÉRON LAS NUESTRAS PREGUNTALE A PAVÓN SEGURO QUE ESTA DISPUESTO A ENSEÑARTE LAS SENTENCIAS AÙNQUE SEGURO QUE HAY MAS GENTE PERO QUIZAS LAS QUE NO SÓN FRAUDULENTAS SINO SUCULENTAS SÓN LAS CONTRATACIONES QUE HACES TÚ EN COLABORACIÓN CON EL AYTO CON LOS TUYOS.

ERES EL MEJOR; 13 de noviembre de 2008 10:06
Anónimo dijo...: ZAMBO DEJA DE ESCRIBIR EN EL BLOG Y.......¿ HAS HECHO LA PROPUESTA MODIFICADA QUE TE PIDIO TU AMIGA MARIBEL PARA LA ESTABILIDAD Y LA PROMOCIÓN INTERNA?

ANIMO CAMPEÓN; 13 de noviembre de 2008 10:20
JUNCAL dijo...: MOFETA,LOS CEGATOS COMO TU ALUCINAIS, EL ODIO Y LA IRA QUE TENEIS OS DESTRUIRAN. "A MAMARLA A PARLA QUE LA TIENEN MAS LARGA"

"TIEMPO AL TIEMPO"

"DONDE LAS DAN LAS TOMAN"; 13 de noviembre de 2008 12:47
humillado y ofendido dijo...: Desde este foro de libertad, quiero decir que
siento un profundo dolor. Me siento humillado y engañado. Varios trabajadores me dan distintas y dispares explicaciones a la misma pregunta.
Creo que nadie me cuenta la verdad.
A todos los que tienen algo que ver o hacer con la contratacion de personal, les deseo que sigan seleccionando y contratando a gente tan valiosa y productiva como los del CIM, porque de esa manera el Ayuntamiento irá sobre ruedas.; 13 de noviembre de 2008 16:37
Anónimo dijo...: la contratación es irregular se mire por donde se mire. Se dice, se comenta, que se ha contratado a una persona el mismo día que se apunta al INEM. Pues, la explicación, según va contando la propia interesada, es que ella es del Partido, y tiene todo el derecho a poder trabajar en este Ayuntamiento, ya que está gobernado por Socialistas. ¿qué os parece?; 13 de noviembre de 2008 17:16
una insalubre dijo...: La persona, animal o cosa, continua sin tomar la medicación???
tomará nuestra insigne licenciada cartas en el asunto???
llamará a su esposa a capítulo para recomendarle sus reflexiones médicas???

Sellado por:

Plataforma pro-intromisión al acoso sexual y laboral; 13 de noviembre de 2008 17:48
Anónimo dijo...: estoy de acuerdo con "no somos delincuentes" que la redacción empleada en el último párrafo del correo recibido por parte de personal en relación con la justificiación de asistencia a la Asamblea está bastante fuera de tono. Más que un aviso informativo parece una orden dictatorial.¿Te lo han dictado? ¿o te lo has sacado tú de la manga? YO TAMBIEN ME HE SENTIDO AMENAZADO; 13 de noviembre de 2008 19:08
LA MAS LARGA DICE dijo...: BUENO, YA ESTÁ LA BOLSA DE LA OPOSICION,VEREMOS SI SE CUMPLE CON JUSTICIA EL RIGUROSO ORDEN DE LA MISMA A LA HORA DE CONTRATAR, O COMO SIEMPRE APARECE ALGUNA O ALGUNO QUE NO SABEMOS DE DONDE HA SALIDO CON CONTRATOS DE MEJORES CONDICIONES Y DE MAS LARGA DURACION QUE EL RESTO.

PRONTO LO VEREMOS; 13 de noviembre de 2008 19:16
una de las supremas dijo...: La lista la vamos a manejar nosotras, que quienes somos nosotras, te lo digo larga: LAS SUPREMAS, pero no de Móstoles, LAS SUPREMAS DE VILLALBA EN EL AYUNTAMIENTO.
Larga, te concretamos, TRES SUPREMAS.
Larga, para servirte:
LA ROSI, LA MARI Y LA MONSI.
Y para tu agenda:SOLTERAS y orteras.
Ala, larga, vete y se lo cuentas al presidente.; 13 de noviembre de 2008 20:11
Algo de Luz dijo...: Hoy he visto algo de luz en el horrible túnel en el que JP y sus secuaces nos han metido.

Si somos capaces de unirnos CCOO y CGT mal futuro tiene nuestro querido presidente actual.

Es digno de mención alguien que no quiera ocupar un sillón y a pesar de la mala fama vertida por los de siempre, contra esta chica,tiene algo que en esta jungla parece cada día más difícil de encontrar y se llama honradez o como diría nuestro ausente presidente onrradec.

Por cierto ¿Porqué se ha indispuesto Goyo tan repentinamente?. Será porque ha visto al ex informático y temía que le insultase de nuevo o no le ha gustado que se hablase de la VPT.

Que pena, con lo participativo que estaba el chico.

Otro al que le gusta estar en misa y replicando, aunque me parece que puede quedarse como el gallo de Morón.; 13 de noviembre de 2008 20:19
francisco rabal dijo...: TOMA NOTA:

http://www.youtube.com/watch?v=-XSmqs1PzW8; 13 de noviembre de 2008 22:23
Anónimo dijo...: Y tú, juncal, ¿no sabes lo que es el miedo, sabes como se llama? pronto lo conocerás. Por cierto, te veo muy bien acompañado, jejeje. Ya te decía yo que la homofobia no es sino una homosexualidad no asumida.
Besitos.; 13 de noviembre de 2008 23:06
ANFAN CULO dijo...: NUEVO TESTAMENTO:Lucasss
"Nadie os salvará sino vosotros mismos".Los CeGaTos, seguireis amargados y resentidos contra todo sino conseguis imponer vuestro criterios.
En principio, hoy han conseguido hacer una Asamblea General pasandose el reglamento del comite por el forro de sus caprichos, el Alcalde y la Concejala siguen permitido los desmanes de estos descelebrados.¿POR QUE?
"Vosotros los criasteis y ellos os sacaran los ojos"
"ESTO LO DIJO MACUMBA ANTES DE IRSE A LA TUMBA POR CRIAR BUITRES"; 14 de noviembre de 2008 00:51
Anónimo dijo...: Mansaje para ave maría del 29 de octubre y para anónimo de la "h" de 30 de octubre.
Estaría encantada de que me dejérais quienes son las 3 a las que se ha subido la nota, porque según mis cálculos no se ha cambiado la nota de nadie para sacar plaza. Ahora teneis que tragaros vuestras palabras porque no se ha favorecido a nadie, y puede que si se haya perjudicado a alguna academia con vuestras mentiras. En la anterior oposición si se benefició a dos personas que tenían suspenso en el tercer ejercicio y se las aprobó para sacar plaza ¡que patético!, pero esta vez no hay nada raro, bueno sí hay algo raro, no se ha beneficiado a nadie de dentro como siempre se cree.; 14 de noviembre de 2008 11:35
Anónimo dijo...: "Sin Comentarios"; 14 de noviembre de 2008 13:01
Anónimo dijo...: La afiliada ya está trabajando, y con una subvención que puede durar años y eso que solo llevaba 10 días en el paro. Mientras tanto una veintena o más de compañeras/os siguen en el paro desde hace meses, esperando que les llegue algún trabajo. ¿Donde están los sindicatos?
Esto no tiene nombre. ¿A quién hay que denunciar, al funcionario/a del del INEM que manda 20 personas a una entrevista para hacer el paripé, sabiendo que van a coger a quien van a coger, prestándose a estas irregularidades o a la empresa que no es objetiva a la hora de seleccionar al personal porque ya lo tiene impuesto desde arriba? Esto no tiene nombre, y se tiene que aclarar.; 14 de noviembre de 2008 15:40
Anónimo dijo...: Para interés general:
1º.- la asamble general se aprobó en una reunión del Comité de Empresa del dia 30/10/08 donde estaban presentes UGT, CGT y CCOO por UNANIMIDAD. De la reunión se levantó acta de la cual la secretaria, que es de UGT no la ha dado a conocer, lo cual no importa puesto que la puede redactar cualquier miembro del Comité.
2º.- El propio sindicato UGT se encargó de coordinar a la Junta de Personal y al Comité para que la asamblea fuese conjunta y para acordar los temas a tratar.
3º.- Al día siguiente, UGT se desmarca de dicha convocatoria, QUE YA ESTABA APROBADA POR UNANIMIDAD, alegando no querer ir a ninguna asamblea con CGT, cuando la asamblea no es de los sindicatos sino del Comité de Empresa.
4º.-En consecuencia, la asamblea cumplía con todas las de la ley.

Lo que si es ilegal e inmoral es:

a) Ir a un juicio sobre la reclamación de la actualización de horas extras, como testigo de la empresa. (Con esto ya es suficiente para que dimitas, pero un hay mas).

b) Ir a otro acto judicial como PRESIDENTE DEL COMITÉ DE EMPRESA, sin estar en posesión del acta de reunión en el que le haya nombrado para que represente al Comité en este caso. (Lo mas triste es que cuando la jueza preguntó por el representante del sindicato UGT, EL ABOGADO DE LA EMPRESA -un experto en derecho procesal que no llevaba ni su propia representación-, contestó: NI ESTÁ NI SE LE ESPERA, estando el subsodicho representante de UGT presente.).

c) Sacar publicar y difundir comunicados con el logotipo del Comité de Empresa y firmarlos como presidente del propio Comité en los que refleja opiniones personales o de su propio sindicato, (justificando a la Empresa por el retraso de la negociación del Convenio Colectivo), y por tanto debería haberlos sacado como él o como UGT.

En los tres caso supone un uso fraudulento de su cargo, lo que legalmente es denunciable, pero lo que moralmente es mas reprobable es que en los tres casos en vez de defender los intereses de los trabajadores, defiende los de la empresa.

En resumen,

El presidente del Comité de Empresa sólo debe ir como tal, cuando se acuerda que así sea en el pleno del Comité, y únicamente debe llevar y expresar en comunicados lo que en el pleno se apruebe. Fuera de ahí NO TIENE MAS REPRESENTACION NI AUTONOMÍA PARA REPRESENTAR A NADIE.

A ver si te enteras.; 14 de noviembre de 2008 19:00
Anónimo dijo...: ¿Te has enterado, presi? ¿Cuando vas a dimitir? ¿No se puede convocar elecciones anticipadas?; 14 de noviembre de 2008 20:44
seguis contando mentiras rencorosos dijo...: Para interés general:
CAPITULO I
1º.- la Asamblea General la propuso el Presidente en reunión del Comité de Empresa del dia 30/10/08 donde estaban presentes UGT, CGT y CCOO. En la reunión se levantó acta la cual dice, que el presidente contactara con un miembro de CPPM para ver si podemos realizar la asamblea conjuntamente si unificamos los puntos a tratar.
2º.- El propio Presidente se encargó de avisar a los portavoces de CGT, CCOO y CPPM para quedar en el dia y hora de reunión y que si se llegaba a un acuerdo común hacer la asamblea conjunta
3º.- Al día siguiente, el Presidente se desmarca de dicha convocatoria, comunicando verbalmente a Floro, que por unanimidad de la Sección Sindical de UGT en reunión de la ejecutiva se decidio, que el Presidente del comité no participara en la reunión, ni ira a ninguna asamblea con CGT, esas mismas palabras son comunicadas a Vicente de CPPM y a Ángel de CCOO por teléfono.
En consecuencia, la asamblea se pacto entre ccoo, cppm y cgt en el local sindical y no en los plenos correspondientes del comité y la junta, aplicando la ley del abogado de Juan corral, pasándose el articulo 7 del reglamento por el

“Cimbel matutino, con fuerza de pepino que por delante escupe gotas, y por detrás le cuelgan dos pelotas.

Por lo tanto los ilegales e inmorales son los que convocan una asamblea fuera de los órganos de representación de los trabajadores/as; 14 de noviembre de 2008 21:39
EX-INTERINA dijo...: la subvención la quiero yo que estoy desde junio en mi casa.; 14 de noviembre de 2008 21:54
OTRA EX dijo...: Y YO JOLINES, QUE TAMBIÉN ESTOY EN CASA; 14 de noviembre de 2008 21:55
Anónimo dijo...: ¡Pero si no te representas ni a ti mismo! ¿Cómo puedes representar a ningún trabajador? Eres patético y esperpéntico, por cierto, vas mejorando tu ortografía. Veo que los cursos de alfabetización sirven para algo. Jejejeje; 14 de noviembre de 2008 22:30
Anónimo dijo...: ¿A dónde ibas? ¿Has aprendido algo o te ha servido para enchufarte más?
http://www.congresodeporteymunicipio.com/dia_11.pdf; 14 de noviembre de 2008 22:46
soy un gilipollas dijo...: Después de la ultima acusación echa contra mi, en el Faro del Guadarrama el viernes 24 de octubre del 2008 y el juicio por faltas y amenazas al que e sido sometido, que se a celebrado el miércoles 29 de octubre de 2008, lo único que se conseguirá con estas acusaciones, será sumar dos nueva batalla a la guerra abierta, recobra el dialogo será prácticamente imposible, si la ira, rabia, enfado y otros sentimientos negativos no estamos dispuestos a desprendernos de ellos y sigue en nuestro interiores, estaremos abocados al caos.

Hay veces, que cuando eres capaz de mirar el conflicto desde la serenidad, tomas conciencia de que talvez nos hayamos faltado al respeto, una disculpa sincera por ambas partes seria la mejor manera de romper el hielo. No es necesario que se este de acuerdo para tener una buena relación, solo es preciso que se acepten las discrepancias.; 15 de noviembre de 2008 02:58
hastío de jetassssssss dijo...: Efectivamente, eres un gilipollas, dimite de una puta vez y deja en paz a los trabajadores que ya hueles tú y tus correos esperpénticos, y recuerda, siempre que digas algo, dilo en tu nombre y no en el de los 500 trabajadores a los que representa el Comité de Empresa.; 15 de noviembre de 2008 03:54
pablo milanés dijo...: IBA DE UTILLERO CONDUCTOR CON SU JEFE SEGUNDO EL QUE HACE QUE TRABAJA EN DEPORTES.
¿LA PLAZA DE AUXILIAR DE DEPORTES QUE LA UGT HA PEDIDO A BELEN PARA QUIEN ES ZAMBO?
DA LA CARA Y DA EL NOMBRE Y SI NO ES PARA TI POCO FALTA.
podias mandarlo por correo a los empleados publicos para que se enteren

Anónimo Anónimo dijo...

¿A dónde ibas? ¿Has aprendido algo o te ha servido para enchufarte más?
http://www.congresodeporteymunicipio.com/dia_11.pdf

14 de noviembre de 2008 22:46; 15 de noviembre de 2008 13:00
Anónimo dijo...: Me pareció en la asamblea que los guardias, como siempre, van a ir a lo suyo, ¿la Junta de Personal representa a todos los funcionarios?, imagino que sí. A ver si entre todos, que ya somos bastantes, las próximas elecciones podemos hacer que se equilibre un poquito más la representación de los funcionarios NO GUARDIAS en la Junta, porque me parece que lo llevamos claro así como estamos.; 15 de noviembre de 2008 19:41
Anónimo dijo...: Eres duro de mollera tio:

"Capitulo 7 ASAMBLEA DE TRABAJADORES.

Siempre que existan temas de interés para los trabajadores, el pleno del
Comité de Empresa por mayoría podrá convocar Asambleas Generales de los Trabajadores"

En el pleno del Comité de Empresa del 30/10/08 se aprobó por UNANIMIDAD de todos los presentes realizar una asamblea. En la que como tu bien dices se acordó además que tu te encargarías de coordinarnos con la junta de Personal, cosa que tambien hiciste.
Pero la realización de la asambleas SE ACORDÓ EN EL PLENO DEL COMITÉ DE EMPRESA, con lo que no se a que viene eso de que no se cumplió el capitulo 7 del Reglamento del Comité de Empresa.

En la misma reunión se acordó que dicha asamblea fuese informativa.
Lo único que se dejó para tratarlo en una reunión posterior a la que UGT no fué, son los temas a tratar en la asamblea informativa.
Pero el hecho de que UGT no fuese a la reunión posterior, de la cual se levantó acta, no invalida la convocatoria.

Ya se que es muy dificil para una mente tan privilegiada como la tuya que no lo entiendas. Pero como dice el refran, "de donde no hay no se puede sacar"

Por cierto flamante PRESIDENTE DEL COMITÉ DE EMPRESA DEL ILUSTRE AYUNTAMIENTO DE LA VILLA DEL ALBA, ?Dónde nos vas a representar con tu ilustre título presidencial la próxima vez? ?En que documento vas a estampar tu nobilísima caligrafía, tu insigne rúbica¿
Por favor que no nos pille de sorpresa.

Os pido que a partir de ahora dejéis de llamarle presidente, que bastante se le ha subido a la cabeza ya.
Si acaso Don Zambo de Las Calzas Verdes, Marqués de la Bellota o cualquier otro título que se os ocurra.; 15 de noviembre de 2008 20:13
Anónimo dijo...: Don Zambo de Las Calzas Verdes, Marqués de la Bellota, que torpe eres. Dimite de una vez, que no te enteras, y no representas a nadie.; 15 de noviembre de 2008 22:43
la farmaceútica de juncal rivero dijo...: VA A SER QUE SÍ, QUE LO QUE ACABO DE LEER EN UN COMENTARIO GUARDA RELACIÓN CON LA CANTIDAD DE ESTUPIDECES QUE SE DICEN.
POR FAVOR: MEDICAROS; 16 de noviembre de 2008 15:00
Anónimo dijo...: Don Zambo de Las Calzas Verdes, Marqués de la Bellota, buenas tardes. ¿Ya te lo has pensado?; 16 de noviembre de 2008 18:23
Anónimo dijo...: ¡¡ Por fin salieron las listas de las 16 auxiliares administrativas !! Enhorabuena a todas las aprobadas y también a las primeras que encabezan la bolsa de empleo del Ayuntamiento. Enhorabuena también al tribunal, que a pesar de las múltiples acusaciones vertidas en su contra han actuado con total transparencia. Hay al menos dos personas en la lista de las propuestas para funcionarias de carrera que no han trabajado nunca en Villalba y otras que han estado muy poco tiempo trabajando en el Ayuntamiento. Por lo tanto, no ha habida ni enchufismo ni favoritismo. Si ha habido mucha manga ancha a la hora de poner los examenes. Los dos muy faciles (dentro de la dificultad que siempre tiene hacer una oposición)para que pudieran acceder sin demasiados problemas quienes tuviesen puntos por antigüedad en el Ayuntamiento como interinas o contratadas laborales, pero con años de experiencia. Aún así, ha habido gente que se les "ha colado". Yo creo que un poco se trataba de una especie de consolidación encubierta. No obstante "chapeau" para el tribunal que se lo ha tenido que currar de lo lindo y no tiene culpa de la incompetencia de quienes de verdad manejan el cotarro.; 17 de noviembre de 2008 00:49
y yo en mi casa sin trabajo dijo...: blanco y en botella.trabajas en el ayuntamiento, lo tengo claro.
seras una de las afortunadas? seguro
seras amiga de quien ha formado el tribunal?seguro
te pasaron las preguntas?segurísimo
¡pelotas!; 17 de noviembre de 2008 08:16
Anónimo dijo...: A la defensora del tribunal. No lo han hecho tan bien como dices, porque en la lista de aprobados del segundo examen no hay las mismas personas que en la lista definitiva, 370 y 371 creo recordar. Es un fallo bastante gordo, y segun leí ayer en un foro de opositores alguien va a denunciar esta situación.; 17 de noviembre de 2008 11:03
Anónimo dijo...: ¿Puede investigar alguien la partida de Ayudas de Acción Social del Director de Servicios Sociales, Ernesto Alarcón, alias Funesto? Suena a gran "pucherazo", como todo lo que hace él. Lo malo es que nadie le investiga, y menos su amiga Maribel.; 17 de noviembre de 2008 17:08
estrella o estrellada dijo...: A mí también se me pueden ocurrir ideas para combatir la crisis y mucho mejor si las pagan otros.

Hemos pasado de las flatulencias verbales del presidente de comité a las grandes ideas de su estrella ideológica.

Mira guapa ¿Porqué no se te ocurre venirte a trabajar y dejarte de vivir del cuento o renunciar a tu flamante puesto de funcionaria por el morro?

También podíamos ahorrar suprimiendo los viajes de tus colegas al juzgado para declarar contra los derechos del resto de los trabajadores.

Seguro que esto aliviaría la maltrecha economía municipal y no las estupideces que nos cuentas.

Llevamos bastante tiempo sin verte el pelo como para que te atrevas ahora a darnos consejos chorras, pase que te lo montes de puta madre, pero por favor no nos tomes el pelo maja.

Hemos visto como compañeros están en la calle mientras vosotros sois funcionarios de carrera y te atreves a decirnos estas gilipolleces.

Creo que antes o después se os acabará el chollo y espero impaciente verte madrugar cada día sin la ayuda de amiguitos y benefactores en el poder.

Ese día seguro que tiráis de panfletos revolucionarios y de sindicalismo de salón, pero para entonces ya todos sabemos lo patéticos y vendidos que podéis llegar a ser.; 17 de noviembre de 2008 20:49
la prima dijo...: EL COMENTARIO DE estrella o estrellada SÍ ES "chapeau" Y NO EL OTRO QUE HACE UN anónimo QUE MÁS BIEN SERÁ ANÓNIMA, AMIGA,MIEMBRA...Y POR SUPUESTO PRACTICANTE DEL frances.
QUE LO DISFRUTES...; 17 de noviembre de 2008 21:08
la vengaza dijo...: La corrosión mental de la secta cegetariana, va en aumento, la mal formación genética de estos pollos/as sin cabeza no se les cura ni con un millón de €, que pena de hijos, con lo que hubiesen ganado sus padres criado un guarrino por año de vida de estos H. D. L. G. P; 18 de noviembre de 2008 06:59
será terrible dijo...: Que madrugadora estas >venganza<, qué pasa que anoche no te tomaste la medicación.Recuerda que tienes a tú disposición a la farmacéutica Juncal Rivero para atender las recetas que desees y a la hora que quieras, su farmacia es de las modernas, de 24H.
Por cierto (en un inicio creí que se trataba de una composición xilofónica), he mandado encargar las letras de tu despedida, quedan muy monas en una maqueta que me han enseñado los marmolistas.
Cuenta con ellas H.D.L.G.P. inscritas en tú lápida.
D.E.P.

Tu amigo anónimo.; 18 de noviembre de 2008 09:04
LA CORRECTOR dijo...: EL ALMENDRO vuelve a casa por Navidad, y YO QUIERO CESTA.

DE TAL PALO TAL ASTILLA.
SEÑORA ESTRELLA HAGA USTED EL FAVOR DE CAMBIAR EL CORRECTOR ORTOGRÁFICO DE SU PC, QUE DEBE DE SER EL MISMO DE JUNCAL POR LAS FALTAS VISTAS.

NOS LA HA VUELTO A JUGAR EL PRESIDENTE DEL COMITÉ DE EMPRESA?
QUIÉN LE HA AUTORIZADO A PUBLICAR LOS LISTADOS DE AYUDAS SOCIALES EN LA RED INFORMÁTICA CORPORATIVA?
DÓNDE ESTÁ LA PROTECCIÓN DE LOS DATOS PERSONALES?
QUIÉN ES ÉL PARA TOMARSE ESA LIBERTAD DE PUBLICAR NOMBRES Y APELLIDOS?; 18 de noviembre de 2008 09:41
H.D.L.G.P dijo...: Zambo... habla bién que no cuesta nada y es muy temprano para piropearnos. Por cierto ya que hay crisis según vuestra propuesta presentada al ayto ¿ por que no donais los buenos de la ugt las vuestras cestas a caritas? ¿ sabes que hay trabajadores que es la ultima cesta que va ha recibir del ayto por que se les acaba el contrato? creo que eso es de lo que tenias que preocuparte y no de gilipolleces, otra cosa, en la propuesta de la estibilidad ¿ me incluiríais si estuviese afiliado a ugt? que yo sepa hay muchos mas puestos que esos que proponeis y con mucha mas antigüedad.

ZAMBO, ERES EL MEJOR.; 18 de noviembre de 2008 09:51
biocepan dijo...: ZAMBO se que estas hayiiii ¿ que nos vas a contar en la brigada? que estas a favor de las horas extras ¿ que es gracias a ti? o es que te vas a despedir de los chicos por que te van a dar una plaza en deportes ¿ vas a ser el chofer de Segúndo? no me pierdo esa comparecéncia animo que vamos a ir unos cuantos ha animarte.

TE QUIERO.; 18 de noviembre de 2008 10:03
siempre al lado de ugt dijo...: JOSE LUIS NO LOS AGAS CASO A ESTA PANDILLA.
LO ESTAS HACIENDO FENOMENAL.
CUENTA CONMIGO Y CON MUCHAS MAS.; 18 de noviembre de 2008 11:42
Isabelino Cano dijo...: Existen hechos que trastocan la manera de entender realidades y desde hace algún tiempo me planteo, como ya expuse en la última asamblea de trabajadores, porque mi empresa ha pasado de ser un lugar agradable donde trabajar a ser un lugar del que en ocasiones me avergüenzo.

Un ejemplo de esta situación es el correo enviado ayer por Don José Luis Lagar donde relaciona a 282 trabajadores que por una u otra causa han tenido que solicitar ayudas sanitarias.

Algunos pensareis que si le decimos que esto no se puede hacer, que existen leyes que lo prohíben bastaría, pero ya lo he intentado. En una ocasión retiré una denuncia por este tipo de actividades con la esperanza de que nunca más lo repitiera y recuerdo que le expliqué en grandes líneas lo que se podía y no podía hacer en materia de protección de datos y le informe que los datos penales, de pertenencia a organizaciones y de salud estaban especialmente protegidos y que por tanto fuera cuidadoso. (Os recuerdo que por aquel momento había publicado en un correo que yo estaba afiliado a CGT , hecho por aquel entonces además, incierto).

Personalmente he intentado comprender su actitud y en vista de que me resultaba muy complicado he llegado a olvidar, ya que es indudable que es algo más que un compañero de trabajo, por suerte o por desgracia nos representa a todos.

La violación de los derechos fundamentales me parece propia de los estados bananeros y ni como ciudadano ni como trabajador, estoy dispuesto a consentirla y en consecuencia, he decidido poner este hecho en conocimiento de la Agencia Española de Protección de Datos, aun sin aparecer personalmente en dicha lista.

Por supuesto he tenido gastos sanitarios y escolares, pero me he negado a reclamarlos por pudor, ya que era conocedor de la ligereza que se tenía en su trato, aunque tengo que reconocer que no suponía que se pudiera llegar a este nivel.

Como le he comentado personalmente a Don José Luis, esto no se debe en modo alguno a venganza o antipatía personal y por supuesto como podréis deducir en ningún caso puedo ser objeto de recompensa alguna al no figurar en la lista de damnificados.

Es simplemente simple y llanamente fruto de una reflexión cívica, creo que suficientemente meditada

Un saludo; 18 de noviembre de 2008 15:21
Fernando Aguado dijo...: Isabelino, cuenta conmigo, yo firmo también la denuncia en la Agencia de Protección de Datos. A mí me tiene saturado, por cierto, ya le puse una y estoy a la espera de respuesta. Ponte en contacto conmigo para firmarla conjuntamente y pasarte mi DNI. Un saludo, compañero.

Por cierto, a la iletrada compañera de Don Zambo de las Calzas Verdes, Marqués de la Bellota, que está siempre a su lado, se escribe HAGAS, no AGAS, haz con él el curso de alfabetización.; 18 de noviembre de 2008 15:36
h.d.l.g.p dijo...: Este que va a saber de la protección de datos si no sabe hacer la o con un canuto este lo unico que sabe hacer es vendernos a todos los curritos para mantener su culazo apoltronado en su sillón presidencial y que tengamos a este tío de presidénte, manda cojones¡¡¡¡; 18 de noviembre de 2008 17:16
serpiente dijo...: zambo, haber si es verdad que defiendes lo publico y cuando abrán el balneario y el hospital te vemos en los periodicos manifestandote como tus compañeros de ugt de otros lugares, que de las privatizaciones de villalba no dices ni pio. Mucho correito defendiendo lo publico pero ná de ná de momento claro ¿y si llega a estar el PP en gobernando?

que se os ve el plumero VENDIOS que soy unos VENDIOS.

SOIS LO MAS RASTRERO QUE HE VISTO EN MIVIDA y mira que veo documentales.; 18 de noviembre de 2008 17:30
hastío de jetasssssssss! dijo...: Al reconocer que eres gilipollas creía que ¡por fin! habías empezado a tomar la medicación, pero ahora con tu nuevo apodo vengador, demuestras que, o te tomas mal la dosis o te está haciendo efecto sólo en la mitad de la neurona que tienes y así no podemos seguir.
Tras tu memorable correo de hoy, en el que pones de manifiesto tu desprecio hacia la ley e informas al total del ayuntamiento del problema de salud de otros tantos compañeros, creo que no te queda más remedio que dimitir. Eso es lo que haría alguien coherente, ya sé que no es tu caso, pero ¿no hay nadie en UGT que lo sea? (no, no te preocupes estrellita que no te digo a ti) ¿O sólo sabemos leer el artículo 7? Señor alcalde, señor alcalde, que se han saltado el artículo 7, que son muy malos todos menos yo (léase esto con voz de niño pijo).
Por otro lado, insultar con siglas es muy infantil HDLGP, TPMHP, etc., no te pega si como dices eres tan hombre, tan fuerte, tan varonil (……).; 18 de noviembre de 2008 20:10
No llego a fin de mes... dijo...: Estrellita yo te propongo que en lugar de que se haga un porcentaje de las ayudas a los trabajadores que sólo lleven 6 meses trabajando, se retiren las ayudas a los liberados sindicales: Estrellita, isabelita, el de la barba de CCOO que no sé como se llama y no sé si hay más por ahí, porque trabajar, trabajar, aquí no les vemos y prebendas ya tendrán suficientes con su sindicato ¿no?
También pueden renunciar a la cesta, y dársela a los que lleven menos de 6 meses, para que no se les quede cara de gilipollas cuando los liberados que no vienen nunca recojan la cesta y ellos se queden sin ella. ¿O te refieres a que se la demos a los que han tenido un contrato de enero a junio? Realmente es que como pones hallan, no entiendo la frase. (hallar. (Del fallar1).
1. tr. Dar con alguien o algo que se busca.
2. tr. Dar con alguien o algo sin buscarlo.
3. tr. Descubrir con ingenio algo hasta entonces desconocido.
4. tr. Ver, observar, notar.
5. tr. Descubrir la verdad de algo.
6. tr. Dar con una tierra o país de que antes no había noticia.
7. tr. Conocer, entender después de una reflexión)
Perdón, perdón, que no me estaba dando cuenta que esta propuesta la envía un SINDICATO DE CLASE (de la clase de mucho hocico).
¿Partida de representación (comilonas en el gallinero)? ¿viajes a Barcelona, Zaragoza, Vigo...? ¿chóferes? ¿coches oficiales (gasolina, mantenimiento)? ¿cargos directivos sin ocupación real? ¿asesores? ¿sueldazos de marqueses? ¿comilonas a sindicatos?, etc., etc., etc., TIENES RAZÓN QUE NOS QUITÉN LA LIMOSNA DEL APERITIVO DEL CAPRICHO.; 18 de noviembre de 2008 21:03
Anónimo dijo...: COMO ANDA EL PATIO DE REVUELTO.
No puede ser,cada vez que sale el lustroso presidente, parece un ELEFANTE EN UNA CACHARRERÍA.; 18 de noviembre de 2008 21:20
sigo sin llegar a fin de mes... dijo...: No le llames lustroso, llámale insulso y por favor, sobre todo, no le llames presidente.; 18 de noviembre de 2008 22:54
Anónimo dijo...: No es Presidente ni de la Comunidad de vecinos donde vive, llamadle, por favor Don Zambo de las Calzas Verdes, Marqués de la Bellota.; 19 de noviembre de 2008 00:07
el proctector de datos dijo...: Un administrador del blog ha eliminado esta entrada.; 19 de noviembre de 2008 01:30
el protector de datos dijo...: La Sección Sindical de cegatos se ha inmolado sindicalmente junto con su blog, el mariposa y el protector de datos, como Dios manda. No se sabe en que quedara la bravata de estos cobardes, pero de momento el efecto mas inmediato y doloroso les ha frenado, este grupo radical que ilusiona a los ilusos de este Ayto, se les recordara en este dia y hora. Lastima que no supiesen cambiar a tiempo, ese percance hubiese sido más natural, digamos menos siniestro y viciado que la inmolación.

Muchos se alegraron sinceramente y lo agradecen como agua de mayo por fin el monstruo desaparece. Por que se había visto colectivamente ofendido por estos canallas. El Presidente les había ofrecido la paz., y eso que sus enfrentamientos verbales y sindicales fueron de traca., ahora todo consistirá en afrontar el futuro y las negociaciones con espíritu sano y alegre con una sintonía divertida, provechosa y sana.

Eso si intentemos en el futuro tener la fiesta en paz. Si dejamos un hilo del que tirar, hasta hacer un ovillo, daremos motivos para que cualquiera pueda provocar. El que quiera hacer sindicalismo radical que se vaya a freír espárragos. El que venga al sindicalismo, que recuerde que todos nacemos libres e iguales y menospreciar a alguien es exactamente lo que produce conflictos. Los cegetarianos, siempre despreciáis a los que no son vuestros seguidores, creéis tener razón pero lo que hacéis es crear confusión y malos rollos; 19 de noviembre de 2008 01:56
yo presidente dijo...: Hola¡¡¡¡¡¡¡ que tal comunistas? desde el exterior probamos los hispanos alejados de HISPALIS SI FUNCIONA LA INTERNET?
perdonar si metemos la pata.
esto es de prueba.; 19 de noviembre de 2008 02:35
Anónimo dijo...: Para Isabelino Cano:
Solo te conozco de haberte visto por el Ayuntamiento, hace más o menos año y medio o dos, de nada más. Hablar contigo creo que no lo he hecho nunca. Pero desde que tuvistes estos problemas tan exagerados, te expedientaron, etc...he leido un poco lo que has ido escribiendo, también he visto que has apoyado con todas tus fuerzas una noble causa (la del niño enfermo), he visto que hablas con educación y decoro y también que no faltas el respeto a la gente. No se nada más. Pero solo con eso me basta para no creerme lo que dicen de ti las malas lenguas. También que un error lo tiene cualquiera y que hay que saber perdonar. No te preocupes, al final todo quedará en su sitio. Nadie puede engañar a todos y además siempre. Ojala te vaya bien.; 19 de noviembre de 2008 08:29
Yo Zambo dijo...: CAPITULO I. La verdadera Historia de los Zambos contada por uno de sus decendientes:
Erase una vez hace mucho tiempo habitaba en el corazón del Amazonas una tribu llamada los ZAMBOS. era una tribu formada por hombres morenos fuertes y rudos y mujeres indias con tez suave y pelo negro azabache, no pudieron huir de una emboscada, tras ser traicionados por un miembro de la tribu, que hechizado y seducido por las promesas de un grupo de invasores, le sedujeron con una de sus mas hermosas mujeres, prometieron hacerle jefe de la tribu, le emborracharon con wuiski, y le ofrecieron mucho dinero.

Tras el exterminio los invasores se apoderaron de sus tierras, sus tesoros, violaron y quemaron a las mujeres, degollaron a los niñ@s, colgaron a los hombres y los rociaron con miel para que se los comieran las temibles hormigas rojas Amazónicas. Cuando terminaron con su orgía salvaje de sangre, coronaron rey al traidor y le obsequiaron con todo tipo de prebendas y dejaron que disfrutara por un día de ser rey, al día siguiente le despojaron de todo cuanto tenia, le quitaron la piel a cuchillo y lo abandonaron en plena selva donde terminaron con el las alimañas.; 19 de noviembre de 2008 08:30
Jº Luis. Zambo dijo...: Contar otro cuento Cegetarianos

Erase una vez una secta sindical, formada por individuos de muy baja catadura moral, llenos de rencor y odio hacia los sindicatos de clase y hacia todos los que no se dejaban imponer sus descerebrados actos de irresponsabilidad, se dedicaban a acusar, enjuiciar, denunciar, perseguir y mentir, para llevar acabo sus fechorías sindicales movidos por intereses particulares y políticos, su falta de respeto a compañeros, que utilizaban el dialogo, la negociación y los principios de buena fe era constante, para saciar su ira sacaron un blog, que utilizaron contra los sindicatos de clase y el Presidente del comite, donde se hacían acusaciones sin dar una sola solución a los problemas laborales que demandan los trabajadores/as.; 19 de noviembre de 2008 08:42
quiero un plus por llenaros el blog dijo...: Un administrador del blog ha eliminado esta entrada.; 19 de noviembre de 2008 09:04
Anónimo dijo...: Un administrador del blog ha eliminado esta entrada.; 19 de noviembre de 2008 09:28
estais muertos dijo...: Un administrador del blog ha eliminado esta entrada.; 19 de noviembre de 2008 12:06
Isabelino Cano dijo...: Es de justicia comunicaros que también Don Jose Luis Lagar, ha colaborado en lo de Guillermo y yo desde aquí se lo agradezco públicamente, dicho esto rogaría que no mezclemos temas, ya que bastante tiene el angelito, como para meterle en estos fregaos.

Por otro lado afirmar que no soy tan bueno como parezco, pero sin duda tampoco tan malo como algunos me quieren hacer parecer, aunque no sabes cuanto agradezco tu opinión y te ruego que nunca te des a conocer, ya que la podrías pagar cara.

Me gustaría matizar algunos puntos, sobre el correo remitido por Don Jose Luis Lagar, ya que me parece desproporcionada la reacción que esta acción esta teniendo en el foro.

Para analizar un tema tan delicado, creo que hay que poner sobre la mesa dos principios que en esta ocasión, están enfrentados y que seguramente nos ayudará a comprender porque se ha originado el presente debate, lo de las descalificaciones no puedo entenderlo y mucho menos en una empresa que cuenta con protocolo y comités sancionadores tan efectivos.

El primer principio es el de transparencia administrativa y el segundo el derecho de toda persona a que se respete su intimidad.

En cualquier organismo público, las cuentas deben de ser claras, aunque para cumplir este precepto no hay que caer necesariamente en dejar nuestras vergüenzas al aire.

Para lo que no encuentro explicación alguna, es para el hecho de que un señor unilateralmente y utilizando su correo particular mande un fichero protegido donde no solo se muestra el dinero recibido sino además el solicitado.

Pondré un ejemplo, supongamos que un compañero justifica gastos médicos por 9000 € y me proporcionan su nombre y apellidos, yo sé que es soltero y sin hijos, con esta información puedo inferir que se ha sometido a algún tratamiento médico de consideración, hecho que pertenecen estrictamente a su intimidad.

Si al compañero del ejemplo, se le han concedido 200 €, y el comité de empresa tiene a bien poner ha disposición de la persona que lo requiera el listado de las cantidades concedidas y por supuesto en consulta dentro del local habilitado al efecto, se ha cumplido la transparencia administrativa y la intimidad queda garantizada.

Por tanto y como conclusión:

1. Relacionar las cantidades solicitadas, a mi entender excede el criterio de transparencia.
2. En ningún caso se deben mandar por correo ya que con esto no aumentamos la transparencia, sino que generamos el cotilleo, tan vilmente utilizado en repetidas ocasiones.
3. El correo particular de un trabajador municipal no debe ser el medio para difundir este tipo de información, ya que para eso existen órganos competentes que cuentan con herramientas creadas al efecto.
4. ¿Quién me puede garantizar que esos datos no serán remitidos a terceros para ser utilizados con otros fines?

Tengo la sensación que no ha existido mala fe en esta ocasión, por lo tanto detesto que se aproveche la ocasión para linchar públicamente a nadie, y reitero que ese no ha sido nunca mi objetivo, pero si la transparencia administrativa es la justificación de esta acción:

¿Entonces porque no nos ha reenviado la lista de gastos generados por cada persona con nombres y apellidos en las ocasiones que se ha ido de viaje con los componentes del departamento de personal como muestran las fotos que enmarcan el citado local sindical y que él ha tenido ha bien exhibir voluntariamente?

¿Por qué no nos ha mandado el fichero con los nombres y apellidos de los 110 comensales que asistieron a un congreso comarcal de delegados de la UGT y cuyo gasto ascendió a 3531 € pagado íntegramente por el Ayuntamiento de Collado Villalba, como demuestra la factura que obra en poder de CGT y está a disposición de todo aquel que lo solicite?

Como emisor de la denuncia os ruego prudencia y respeto, dejemos que sea la Agencia Española de Protección de Datos, la que tenga la última palabra y mientras tanto apliquemos el principio de presunción de inocencia, al que sin lugar a dudas tiene derecho.

Y por supuesto no convirtamos un espacio de libertad de opinión para todos, como es este foro, en un patio de colegio del que nuestros propios hijos puedan avergonzarse, perdonar por la demagogia, pero todo se contagia.

Un saludo; 19 de noviembre de 2008 15:22
Fernando Aguado dijo...: Por estos comentarios tan invitadores al diálogo y la reflexión que D. José Luis Lagar "propone", el que suscribe ha presentado hoy sendas denuncias; en el juzgado y en la Agencia de Protección de Datos. No tengo más que decir.; 19 de noviembre de 2008 15:43
Anónimo dijo...: Los ordenadores "clientes" se conectan mediante la red entre ellos, y obtienen las aplicaciones necesarias de servidores de ficheros, se conectan a Internet mediante un router, usan servicios web mediante el servidor y se protegen con diversos firewalls. Pero todo esto está controlado desde la posición del administrador, que es una persona con unos privilegios exclusivos para el mantenimiento de toda la red. La consecuencia es que un ordenador cliente envía el correo electrónico desde su máquina y pasa al servidor, para enlazar, mediante el router, con la red de redes. El administrador es consciente, o puede ser consciente, del contenido del correo en cualquier momento: da igual que el correo no se haya mandado, o que se encuentre en el servidor. Y es la persona que tiene más facilidades -además de formación técnica- para que esto se produzca.

Parece que el técnico informático del Ayuntamiento es tonto del culo, o está comprado o es de UGT y ayuda al Zambo, y prevarica. Esto el Ayuntamiento debe saberlo.; 19 de noviembre de 2008 17:27
Anónimo dijo...: Y sigo;

Por lo anterior, la Agencia analizó distintos supuestos atendiendo al grado de identificación de la dirección del correo con el titular de la cuenta de dicho correo. Si la dirección contiene información acerca de su titular, pudiendo esta información referirse a su nombre, apellidos, empresa...aparezcan o no estos extremos en la denominación utilizada, la dirección identifica al titular por lo que debe considerarse dato de carácter personal. Si la dirección no parece mostrar datos relacionados con la persona titular de la cuenta (por referirse, por ejemplo, el código de la cuenta de correo a una dirección abstracta o a una simple combinación alfanumérica sin significado alguno), en principio, no sería un dato de carácter personal. Sin embargo, incluso en este supuesto, la dirección de correo electrónico aparecerá necesariamente referenciada a un dominio concreto de tal forma que podrá procederse a la identificación de su titular mediante la consulta del servidor en que se gestione dicho dominio sin necesidad de un esfuerzo desproporcionado por parte de quien lleve a cabo dicha identificación.; 19 de noviembre de 2008 17:31
Anónimo dijo...: El despido por uso de correo electrónico e Internet

Podemos hablar de dos motivos por los que se podría legitimar el despido por uso del correo electrónico e Internet: la trasgresión de la buena fe y el abuso de confianza, además de la indisciplina y desobediencia. Ambos extremos están recogidos en los artículos 54.2 d) y b) del Estatuto de los Trabajadores, respectivamente. Existen seis causas pero son esas dos las que se acercan mas a los supuestos de esta monografía. El resultado es que el empresario puede acogerse a cualquiera de las dos.
Así, si el empresario ha emitido órdenes por medio de comunicaciones hacia los trabajadores, advirtiéndoles que los equipos informáticos sólo pueden ser utilizados para trabajar y no para uso particular y estos desobedecieran, estarían incurriendo en causa de despido.
También por motivo de indisciplina es considerado el despido procedente de un trabajador que usó el correo electrónico, a pesar de que habían sido todos advertidos por la empresa que no estaba autorizado el uso para motivos ajenos a la empresa. El Tribunal dice que tal advertencia era innecesaria porque el trabajador debe cumplir sus obligaciones de acuerdo con la buena fe, lo que excluye actividades ajenas al puesto de trabajo.
Los "logs" de acceso del ordenador pueden servir de prueba para esclarecer los hechos enjuiciados. Ello es deducible del pronunciamiento del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, en sentencia de 16 de Octubre de 1998. Como prueba documental es perfectamente esgrimible: fue el caso por el que un trabajador usó Internet en horas de trabajo para asuntos "poco procedentes" con su trabajo,
Se pronunció el Tribunal Superior de Justicia de Cataluña en sentencia de 5 de Julio de 2000 en el que en un caso dos trabajadores fueron despedidos por enviar correos electrónicos, durante un mes y medio, a dos compañeras. Dichos correos eran claramente obscenos, y en esta empresa se había comunicado a los trabajadores que no estaba autorizado el uso de los medios informáticos para asuntos ajenos a la empresa. Es decir, había ese aviso previo que antes he señalado, en el sentido de que refuerza la culpabilidad del trabajador.
La sentencia no considera acoso sexual, ni comportamiento obsceno y depreciativo tales correos, pero sí son motivo de transgresión de la buena fe y abuso de confianza, por realizar actividades ajenas en el puesto de trabajo y por desobedecer las órdenes de la empresa de no usar los medios informáticos para uso particular. Por tales motivos los despidos son procedentes.
En éste supuesto el despedido, afiliado a sindicato, con 30 años de antigüedad, envió 140 correos electrónicos a 298 destinatarios, en un mes y medio, mediante los ordenadores de la empresa, con mensajes humorísticos, sexistas e incluso obscenos, con coste económico escaso de tales envíos. Los fundamentos principales de este pronunciamiento son los siguientes: "...dichos mensajes, ajenos a la prestación de servicios (de naturaleza obscena, sexista y humorística), se remitieron en horario laboral; cuando es así que la empresa demandada sólo permite utilizar el referido sistema de comunicación por motivos de trabajo. Concurre así un acreditado incumplimiento laboral del trabajador sancionado, que tanto por su contenido como por su reiteración en el tiempo, resulta expresivo de una entidad disciplinaria suficiente como para revestir de razonabilidad a la reacción empresarial; no pudiendo, por ello enmarcarse su decisión en motivaciones ajenas a las propias que disciplinan la relación de trabajo. Nuestra doctrina jurisprudencial ha venido señalando [en aplicación del art. 54.2 d) ET] cómo esta causa de despido comprende, dentro de la rúbrica general de transgresión de la buena fe contractual, todas las violaciones de los deberes de conducta y cumplimiento de la buena fe que el contrato de trabajo impone al trabajador (STS 27 Octubre 1982), lo que abarca todo el sistema de derechos y obligaciones que disciplina la conducta del hombre en sus relaciones jurídicas con los demás y supone, en definitiva, obrar de acuerdo con las reglas naturales y de rectitud conforme a los criterios morales y sociales imperantes en cada momento histórico (STS 8 Mayo 1984); debiendo estarse para la valoración de la conducta que la empresa considera contraria a este deber, a la entidad del cargo de la persona que cometió la falta y sus circunstancias personales (STS 20 Octubre 1983); pero sin que se requiera para justificar el despido que el trabajador haya conseguido un lucro personal, ni ser exigible que tenga una determinada entidad el perjuicio sufrido por el empleador, pues simplemente basta que el operario, con intención dolosa o culpable y plena consciencia, quebrante de forma grave y relevante los deberes de fidelidad implícitos en toda prestación de servicios, que debe observar con celo y probidad para no defraudar los intereses de la empresa y la confianza en él depositada (STS 16 Mayo 1985). En el presente supuesto, la naturaleza y características del ilícito proceder descrito suponen una clara infracción del deber de lealtad laboral que justifica la decisión empresarial de extinguir el contrato de trabajo con base en el citado art. 54.2 d), al haber utilizado el trabajador los medios informáticos con que cuenta la empresa, en gran número de ocasiones, para fines ajenos a los laborales (contraviniendo así con independencia de su concreto coste económico temporal un deber básico que, además de inherente a las reglas de buena fe y diligencia que han de presidir las relaciones de trabajo ex art. 5 a), parece explicitado en el hecho 11) y comprometiendo la actividad laboral de otros productores.; 19 de noviembre de 2008 17:44
Anónimo dijo...: IMPORTANTE;

Considera Sevach que las “cyberinjurias” o expresiones proferidas en descrédito de otra persona por correo electrónico son una infracción penal en alza.

En primer lugar, porque los correos electrónicos carecen de rostro (e incluso hábilmente pueden borrarse las huellas informáticas de su autoría) lo que facilita el ultraje sin dar la cara o su impunidad.

En segundo lugar, porque la utilización de los correos electrónicos se caracteriza por su espontaneidad e inmediatez (el viejo tintero, el papel de carta, el ceremonial del sobre y buzoneo servían de cámara de enfriamiento de los enfados y resentimientos).

En tercer lugar porque los correos electrónicos están accesibles en el domicilio y en el lugar del trabajo (viniendo al caso aquello de que quien tiene ocasión mal resiste a la tentación).

En cuarto lugar porque tienen una eficacia que salva cualquier distancia y llegan a infinidad de destinatarios, y a veces con un mismo texto, con la consiguiente economía de costes y tiempo (un modesto ordenador posee mayor eficacia que el rumoreo de mil comadres a tiempo completo).

Y por último, porque corren tiempos en que se ha debilitado la coraza del respeto y el correo electrónico es un arma (o “puñal trapero”) que no respeta familia, profesión, honor e imagen.

Sevach no quiere adentrarse en purismos jurídicos sobre contrapesos de libertad de expresión y derecho al honor, ni deslindar los matices entre honor e imagen, o los dogmatismos que separan la calumnia, la injuria y la difamación.

Tampoco quiere referirse a los estragos de injurias vertidas por deslenguados en foros, blogs y chats, los cuales están empezando a generar procedimientos penales en los juzgados saldados con la condena del autor directo si es conocido o en su defecto, del “editor”, entendido como el autor o promotor del blog o página web que soporta los testimonios de terceros sin asegurarse de controlar el acceso de tales testimonios o la identidad de su autor.

Sevach prefiere referirse por ahora al ámbito universitario, donde existe una “comunidad universitaria” de compleja composición, ya que coexisten profesores, alumnos, personal de administración, becarios y contratados administrativos. Y todo ello en un contexto donde abunda la “guerra fría” entre distintos grupos o estamentos, muy particularmente entre Escuelas o grupos académicos, y donde la tensión se multiplica con ocasión de disputarse plazas vacantes, becas, subvenciones o despachos. Si a ello sumamos que la Universidad vive inmersa en infinidad de procedimientos electorales (Rector, Director de Departamento, Decano, Presidente de Comisión, Defensor Universitario, vocales varios, etc) y que la propia institución asegura la disponibilidad de ordenador y cuenta de correo gratuita y eficaz (así como “tiempo cotemplativo”), pues el trasiego de comentarios, críticas e “intoxicaciones” está servido.

Ciertamente, la inmensa mayoría de los miembros de la comunidad académica son corteses y moderados, viven o sobreviven en paz y sin promover conflictos (incluso soportando malévolas críticas, bajo la máxima ciceroniana: “Mejor cosa es sufrir el insulto o la injuria que hacerla”). Ahora bien, no falta la minoría de avispas académicas que viven instaladas en la insidia o malquerencia, ni tampoco quien pierde los papeles y acude al ultraje verbal o maltrato del rival académico (Salieri y Mozart, tienen sus reflejos en la Universidad), alejándose del juego limpio y honorabilidad que debe predicarse de quien debe honrar a la Universidad que le ampara (Alma Mater). Tales académicos consideran, de forma tan reprochable como inconsistente, según palabras de Unamuno, que “sus fines justifican sus propios medios y que los fines de los adversarios no justifican los medios de éstos”.

Sevach recuerda la ejemplar Sentencia de la Audiencia Provincial de Granada 144/2006, de 7 de Abril, que confirma la condena civil a un profesor universitario por verter juicios de valor mas allá de la crítica de los trabajos de investigación de otra profesora en el contexto de un procedimiento de provisión de una Cátedra, por entender los jueces que la crítica no autoriza a verter opiniones y expresiones “incursas en el insulto, imputación de delitos y descrédito profesional y divulgadas a muchos miembros de la comunidad académica con el único fin de hacerles partícipes de tal valoración ocasionando un menoscabo en la fama y consideración ajenas”, reprochando en particular “la imputación de plagio, al margen de su veracidad o no, entraña un juicio de valor negativo respecto de la conducta profesional de una persona, y su difusión en el círculo restringido de los compañeros de profesión constituye un ataque ilegítimo del prestigio y reputación profesional de la misma”. En consecuencia se declara el menoscabo del derecho fundamental al honor y, además de condenar al injuriante a remitir por correo electrónico el contenido de la sentencia a las mismas personas ante las que desacreditó a la profesora, le condena al pago de indemnización por daño moral cifrada en 600 euros.

Aquí Sevach se hace varias preguntas: ¿Si se ataja la injuria electrónica, acaso no se optará por tácticas mas osadas como el ostracismo académico en la variante universitaria del fenómeno del “mobbing”?, ¿Cómo puede combatirse la calumnia o injuria académica cuando no se formaliza en correos electrónicos o documentos y se ampara en el boca a boca en los pasilllos universitarios, en los despachos o mediante vitriólicos comentarios agazapados en artículos de investigación?, ¿Surte equitativo efecto disuasorio para el injuriante o efecto reparador para el injuriado, una condena a 600 euros de indemnización tras dos años de travesía de desierto en vía administrativa y judicial civil con apelación incluida?, ¿Por qué los expedientes disciplinarios por faltas de consideración hacia superiores y compañeros son prácticamente inéditos en el ámbito de la Universidad pública, y si abren, pronto se cierran sin “ruido ni nueces”?. ¿Acaso el flamante Código de Conducta implantado por el reciente Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Ley 7/2007, de 12 de Abril, no impone la obligación de “Tratar con atención y respeto a los ciudadanos, a sus superiores y los restantes empleados públicos”?.

Ante tal panorama, no será mejor reflexionar sobre la sugerencia de Sócrates: ¿Cuando un asno da una coz, debemos enfrentarnos con él a patadas?.; 19 de noviembre de 2008 17:57
Uno de CGT dijo...: Esto comienza a tener nivel y por aquí pueden ir los tiros si queremos que este blog valga para algo.

Estamos demasiado acostumbrados a que los poderosos, amigotes incluidos, corten el paño con impunidad y los foros son un arma letal para la denuncia y el debate.
De cada uno de nosotros depende su correcta utilización, pero prefiero libertad en foros que la dictadura del silencio, aun corriendo el riesgo de que me llamen H.J.D.P.T, por cierto se lo he dicho a mi madre y ha sonreído, ¿Os parece sospechoso?, lo único que puedo alegar en mi defensa es que soy de CGT.

Salud Compañer@s; 19 de noviembre de 2008 18:31
¿HASTA CUANDO? dijo...: ¿Podéis hacer llegar a Cándido Méndez una copia del correo enviado por Jose Luis Lagar y firmado por Estrella, donde proponen al equipo de gobierno medidas restrictivas para algunos trabajadores en relación con la Cesta de Navidad?
Si hay crisis en el Ayuntamiento, el equipo de gobierno puede recortar de comilonas en restaurantes de muchos tenedores, viajes "oficiales", coches oficiales, miles de telefonos móviles, chofer 24 horas, etc,etc,etc,etc.
Otra forma de reducir gastos sería poner sus sueldos a la altura de los nuestros, asesorarse por sus propios medios, como hacemos los demás, y gestionando bien, para que el Ayuntamiento no tenga que pagar tantos abogados, procuradores, informes técnicos y horas extras para defender tantas decisiones erróneas, que al final pagamos todos. ¿Por qué las indemnizaciones millonarias que se abonaron al Oficial de Policía y a la Técnico de Salud, no las abonaron solidariamente los responsables (equipo de gobierno y asesores) de tales acuerdos municipales?
¿Por qué no abonaron esas mismas personas de forma solidaria a los abogados y procuradores que defendieron su nefasta gestión, y que en uno de los casos llegaron hasta el Tribunal Supremo?. Yo no soy juez, pero para mí todo esto es una malversación de fondos públicos.
Y mientras tanto un montón de empresas de Villalba y de fuera de Villalba, no cobran sus facturas desde 2.007.
¿Hasta cúando?; 19 de noviembre de 2008 20:04
NO HAY COLOR dijo...: Fantástica la foto del Principe de los Valles y de su Page en la cantera de empresas. Hay que ver lo importantes que son estos supertécnicos y superdirectores, y el prestigio que le dan a nuestro Ayuntamiento. Gracias a ellos tenemos en Collado Villalba un edificio tan importante como los poryectados por Santiago Calatrava, Frank Ghery, Rafael Moneo, Fisas, etc. ¡Qué proyección internacional vamos a tener gracias a ellos¡ Con razón dicen que el que más manda en Villalba es Oscar Maderuelo y luego el Alcalde.
¡Si es que no hay color¡; 19 de noviembre de 2008 20:13
No soy CEA dijo...: ¿Qué opina Estrella de todo esto? , ya que si algo no la falta es tiempo para la reflexión y mucho más ahora que no tiene que comprar tantas cestas ni preparar saraos navideños.

Siento que no se celebre la fiesta ya que es la única oportunidad que tengo para verla en todo el año y quiero aprovechar la ocasión para mandarle un fuerte abrazo, bueno un abrazo, no mejor un saludito, dejémoslo en un guiño, definitivamente “Estrella que te den”.; 19 de noviembre de 2008 20:17
gordo debió ser dijo...: QUE SE ANDE CON CUIDADO EL ARQUITECTO MUNICIPAL, PORQUE ESTOS TERMINAN MOVIÉNDOLE LA SILLA. CLARO QUE CON UNOS URBANISTAS QUE DAN EL VISTO BUENO A PROYECTOS DONDE QUEDA ENCERRADA UNA FAROLA EN UNA TERRAZA, O HACEN UN FOSO ALREDEDOR DE UNA ENCINA CENTENARIA, A LA QUE ACABAN MATANDO, O SIN IR MAS LEJOS, VIENDO LAS CONDICIONES DEL EDIFICIO DEL AYUNTAMIENTO, EN EL QUE LAS DEL BAJO TRABAJAN CON ABRIGO, Y LOS DE LA SEGUNDA TRABAJAN EN CAMISETA Y SUDANDO.
¿QUE PECADO HEMOS COMETIDO EN ESTE PUEBLO PARA QUE SE NOS CASTIGUE CON ESTOS ELEMENTOS?
GORDO HA DEBIDO SER.; 19 de noviembre de 2008 20:22
a la concejala belen dijo...: DESPUES DE LA ULTIMA CHAPUZA DE LA CONCEJALIA DE PERSONAL EN LA OPOSICION DE 16 AUXILIARES ADMINISTRATIVOS(PERO NO LA ULTIMA), LA CONCEJALA HA REINCIDIDO Y HA HECHO SU CLASICO MOHIN DE NIÑA BUENA MIENTRA DABA ZARPAZOS A DIESTRO Y MUCHO MAS A SINIESTRO PARA DEJAR COLOCADITOS/TAS A SUS AMIGUITOS/AS, COMPAÑEROS DE PARTIDO, O DE SINDICATO. ESO FUÉ LO QUE PASÓ EL 13 DE NOVIEMBRE EN EL DEPARTAMENTO DE PERSONAL. DOS INTERINAS DEL DEPARTAMENTO ENTREVISTABAN A LOS POBRECITOS E ILUSOS PARADOS, QUE PREVIAMENTE ELLAS HABÍAN LLAMADO POR ORDEN DE LAS MANDAMASES DEL AREA, PARA AL FINAL CONTRATAR A GENTE DE SU CUERDA POLITICA. NO LES IMPORTÓ LA EXPERIENCIA, LA ANTIGUEDAD EN PARO O LA FORMACION. SOLO SU CARNÉ POLITICO. ASÍ NOS VA. ¿COMO UNA PSICOLOGA QUE NO DISTINGUE UN CENIZO DE UN TOMILLO PUEDE SELECCIONAR UN JARDINERO O UN DESBROZADOR?¿QUÉ PREGUNTAS LE HARÍA?.
CONCEJALA, PARA SELECCIONAR A UN JARDINERO, SE REQUIEREN OTROS CONOCIMIENTOS Y OTRA EXPERIENCIA. LA PSICOLOGA LE PUEDE HACER UN TRATAMIENTO A SU PERSONALIDAD DUAL.
OTRA CACICADA.; 19 de noviembre de 2008 20:42
Fernando Aguado dijo...: A los responsables del blog;

Ante la reiterada difusión en este medio de insultos y calumnias hacia mi persona por parte de José Luis Lagar Marquez y sus acólitos de la UGT, exijo que, para no darles ni un solo segundo más de cauce a semejante linchamiento por la espalda, porque nunca dan la cara, se eliminen inmediatamente todos los comentarios en los que se hace referencia a mi persona, pasados, actuales y futuros.
Los violentos no pueden ni deben tener ningún canal, ni público ni privado, para seguir haciendo apología de sus métodos ni sus ideologías homófobas, cuasi-terroristas, machistas, antidemócratas y contrarias a los derechos de los trabajadores.
Si quieren insultar, amenazar, difarmar.... que lo hagan en sus medios, con sus recursos, y a la cara, para que quede constancia y así nos podamos defender en los tribunales.
De no eliminar todo comentario contrario a mi dignidad, los responsables de los mismos y del blog serán denunciados en dichos tribunales.; 19 de noviembre de 2008 21:33
Se acabaron las oportunidades dijo...: Un administrador del blog ha eliminado esta entrada.; 19 de noviembre de 2008 21:47
TOXICOMANO dijo...: JOSE LUIS, ¿es que le vas a dar tu cesta a Cercas? y otra cosa ya que eres un buén sindicalista por que no propones que el aperitivo en vez de quitarlo, que lo paguen los concejales de su bolsillo eso si seria de un buén sindicalista y no pedir sin mas que se suprima el aperitivo a causa de la crisis.

Haber si nos mandas un correo metiendo prisa al equipo de gobierno para que convoque la mesa negociadora que hace mas de un mes que esta missing y te dejas de jilipolleces.

VIVA EL SINDICALISMO DE CHANEL Y DE ROSAS.

ÁNIMO ZAMBO ERES EL MEJOR; 20 de noviembre de 2008 11:59
para don zambo dijo...: Este chico esta mal. Todavia no te han explicado que los sindicatos estan para mejorar condiciones de trabajo y derechos de acción social entre otras pero para lo que no esta núnca un sindicato es para extinguir derechos y buenas constumbres.

TU ¿DE PARTE DE QUIEN ESTAS?

Reza para que estén los que te abrigan mas adelante por que como no estén vas a pasar mas frio que un frigodedo.; 20 de noviembre de 2008 12:13
Isabelino Cano dijo...: Hoy he recibido una nueva notificación por la que se incoa un expediente disciplinario contra mi persona, por supuesta comisión de una falta muy grave del articulo 46.9 del Convenio Colectivo de malos tratos de palabra u obra o falta reiterada y grave de respeto y consideración a los jefes, compañeros, subordinados y público en general.

Van siendo ya dos años conviviendo con de este tipo de sobresaltos y puedo afirmar con mayor rotundidad que el primer día que no todo puede valer.

Aunque me llaméis pesado, ¿Alguien se ha planteado lo que supone para un humano que cada seis meses tengas un papelito semejante?

El año pasado tras ganar las elecciones, comenzó la pesadilla, supuestamente llamo a dos señores del CIM no se que cosa (verano fastidiado), seis meses para expedientarme y por fin 16 días a mi casa (navidad fastidiada), creo que en marzo me mandan a mi casa por peligro público, me notifican que padezco no se que enfermedad mental y puedo tener armas y liarme a tiros y por fin, me abren un expediente que se cierra solo y que impide mi defensa ante el comité de acoso, cuando me voy a la playita una semana con mi familia, el comité de acoso me notifica que soy un acosador (otro verano a la mierda), ha pasado el tiempo y cuando me preparaba a disfrutar por fin una navidad con los míos, otra vez.

No daré mas detalles que luego me llamáis pesado, aunque os diré que en todo este tiempo no se me ha dado la más mínima oportunidad de defenderme, solicito de nuevo que el Comité de Empresa tenga a bien hacerlo en esta ocasión ya que como debe saber, ocasión lo que está en juego es mi puesto de trabajo.

Siempre he sido una persona honrada y como me enseñaron, la gente de bien no debe temer a nada ni a nadie, pero:

Señores, esto no hay Dios que lo aguante.; 20 de noviembre de 2008 16:16
PARA MAR dijo...: Quiero aprovechar este foro de LIBERTAD para romper una lanza en favor de nuestra compañera MAR, hoy trabajadora de la Casa de Cultura, pero que durante 18 años ha trabajado en Intervencion, hoy conocida como Area de Hacienda.Siempre ha sido interina. A tenido la desgracia de quedar siempre a las puertas de coger plaza de auxiliar, y en esta última oposición a tan solo 11 decimas de la opositora que ha obtenido el puesto 16. No creo que este hecho tan significativo demuestre la honradez del Tribunal, sino mas bien ineptitud y falta de consideración de unos pseudocompañeros con los que cuando aprobaron sus oposiciones, los Tribunales que les examinaron no tuvieron un comportamiento tan gazmoño y caciquil.
Para empezar, si el primer exámen se hubiese repetido, seguro que esta compañera, al igual que todos los que estaban en el aula magna de la Carlos III en la parte de arriba habrían obtenido mejores notas, si además de tener el exámen 30 minutos más, durante esos 30 minutos hubiesen podido con toda tranquilidad mirar el libro como hicieron los de la parte de abajo, sin que fuesen expulsados.
Y luego la falta de ética que han demostrado hacia una compañera que durante 19 años se ha dedicado a trabajar, a atender al público con amabilidad y discreción, a ser buena compañera, a ser sencilla y discreta. Lo mismo piensan de ella en Cultura donde hoy trabaja. Ha llevado complejos programas de tributos e impuestos. Se ha preocupado de estar al día en ófimática, y todo esto no se ha tenido en cuenta por los miembros del tribunal de esta oposición.¿Acaso trabajar honradamente durante tantos años, cumpliendo con su trabajo, su horario y sus compañeros, no merece 11 décimas?
Si muchos de los que reclamaron la nota del segundo ejercicio han visto que les han bajado la nota, ¿cómo no pensar que si se equivocaron la 1ª vez, no se han equivocado tambien la 2ª? Compañeros, no dejemos que se cometa esta injusticia. No dejemos que MAR se quede sin plaza. De sobra ha demostrado su valía como trabajadora durante 19 años. Luchemos porque siga con nosotros.
¿Por qué a ella que lleva 19 años en el Ayuntamiento como interina siempre en el mismo departamento no se le ha consolidado la plaza como a otros/as, que han entrado como oferta generica de empleo muchos años despues que ella,y hoy estan en la relacion de plazas a consolidar?¿Por qué no se le da el mismo trato que se ha dado por ejemplo a trabajadores de Cultura que teniendo contratos de monitores de talleres por muy pocas horas semanales, hoy son auxiliares administrativos fijos, e incluso a algunos les han funcionarizado?
¿Por qué a unos se les pone tan fácil y a otros tan dificil?.
Luchemos porque a MAR se le haga Justicia. Una persona no puede ser interina 19 años y finalmente terminar en la calle. Las oposiciones hay que hacerlas a la entrada, no al cabo de 19 años.
LUCHEMOS POR MAR.
NO DEJEMOS QUE OTRA INJUSTICIA CAIGA SOBRE NOSOTROS IMPUNEMENTE.; 20 de noviembre de 2008 21:49
el borrador dijo...: “COMISIÓN DE INSTRUCCIÓN DE ACOSO PSICOLÓGICO Y SEXUAL”

ATT/ PRESIDENTE

SECRETARIO/A

Don/

Con DNI numero
DIGO
Que por medio del presente escrito interpongo QUEJA contra Don y los miembros de la Sección Sindical de en el Ayuntamiento de Collado Villalba en base a lo siguientes:
HECHOS
PRIMERO:
Don me acuso en primer lugar por no actuar correctamente como presidente del comité en una denuncia presentada por él contra el Director de ya que dice que al ser afiliado de se le protege.

El señor al no recibir una respuesta satisfactoria para sus intereses, en un correo me llama inepto e incompetente, me acusa de mandar desde la cuenta de correo del Comité de Empresa, un comentario ofensivo donde se hace referencia a su orientación sexual.

A partir de la apertura de unas diligencias informativas para esclarecer los hechos, al no conseguir demostrar mi autoría en dicho correo, comienza un acoso continuo contra mi a través de la cuenta correo, que tiene en el Ayuntamiento, medios de comunicación, prensa nacional y local, anónimos en el blog de e incluso desde una cuenta de correo externa.

SEGUNDO:
Don viene haciendo acusaciones y comentarios ofensivos, difundidos a través del blog, que tiene en la Intranet municipal, en reuniones del Comité de Empresa y en mi puesto de trabajo, estas y otras formas, a mi entender, de provocación, persecución y acoso están hechas contra mi, representante sindical y trabajador de este Ayuntamiento.

TERCERO:
En los últimos meses el acoso a que estoy sometido desde septiembre de 2007 ha ido incrementándose con denuncia en el juzgado, correos en los que se me inculpa de hechos no demostrados, amenazas de denuncias, petición de apertura de expedientes, comentarios provocativos, acusaciones en prensa, correos ofensivos etc. etc. etc.

CUARTO:
Al no poder probar sus acusaciones están llevando a cabo un hostigamiento brutal, hacia mi persona, asegurando que yo soy el autor de los hechos que ellos me atribuyen, acusándome aparte de lo anteriormente expresado de que el área de personal actúa a mi favor (según sus palabras) “por deber favores y estar vendido a la corporación”.

RAZONES
Por lo tanto a mí entender estas provocaciones, persecución y acoso (incluso llegando a mencionar a está afectando y generando daño a mi salud, rendimiento laboral e integridad ya que se están vulnerando mis derechos de presunción de inocencia, mi derecho a la intimidad personal y familiar, mi derecho al honor, mi derecho a la propia imagen, y el derecho a la protección de mis datos personales,

Las actuaciones de estos señores son conocidas, ya que vienen haciendo acusaciones y comentarios ofensivos, contra trabajadores, miembros del Comité de Empresa, y el departamento de personal.

Por lo tanto y ante estos hechos, a mi entender graves, y como trabajador del Ayuntamiento de Collado Villalba solicito que se tenga en cuenta mis quejas y se aplique el procedimiento de prevención por los siguientes motivos:

•Intentar eliminarme de mi puesto de trabajo y de mi condición de presidente del Comité de Empresa.

•Intentar desestabilizarme emocionalmente mediante todo tipo de estrategias buscando mi renuncia .

•Atacarme sistemáticamente y criticarme destructivamente en la realización de mi trabajo sindical.

•Sufrir maltrato con amenazas, insultos, acusaciones etc. Para minarme psicológicamente menoscabando mi dignidad.

•Intentar Inducirme intencionadamente a cometer errores.

•Intento de destruir mi reputación personal y profesional.

•Intento de provocarme una recaída psicológica y minar mi autoestima y confianza.

•Alterar el entorno laboral para enfrentar a compañeros y compañeras de trabajo contra mi persona.

Podéis volver a borrar el escrito, la copia ya esta en poder de la comisión. No acertais una entre diez.; 20 de noviembre de 2008 23:26
Anónimo dijo...: Muy bien, ya vas entendiendo lo de la protección de datos, por cierto, ¿No tendrás nada que ver en el expediente del que te enseño?; 21 de noviembre de 2008 01:15
YO TAMBIEN SUFRO dijo...: YO NO TENGO NINGUN PODER, SIENTO LO QUE ESTA PASANDO,YO TAMBIEN SOY VICTIMA. SI ALGUN DIA FUESE VERDUGO, NO DEJARIA HERIDO A NADIE LO MATARIA PARA QUE DEJASE DE SUFRIR.; 21 de noviembre de 2008 06:28
Anónimo dijo...: Isabelino, me parece una mierda lo que te están haciendo. Sigo diciendo que a las personas no se las puede tratar como basura, porque al final todo revertirá sobre los que cometen estas tropelías. Sé que es facil decirlo, peró ÁNIMO.
Tengo que decir que no pertenezco a ningún sindicato ni partido politico. Solo soy una persona que ve como están maltratando a un compañero, y también intuyo lo que eso puede minar la vida, el día a día de una persona. Me da igual como empezara el tema y la parte de razón o no que unos y otros esgriman, no se puede ser cruel ni hacer leña del árbol caído.
VOSOTROS, los de los Sindicatos,en vez de estar poniéndoos a parir todo el día unos a otros, ayudad a este compañero un poquito, por favor, que ya no solo se trata de un puesto de trabajo, es también salud mental.
Que todo te salga bien, Isabelino.
¡Ah! nunca he hablado contigo, solo te conozco de lo que escribes y de haberte visto hace casi dos años por el Ayuntamiento.; 21 de noviembre de 2008 08:34
Anónimo dijo...: Conozco a MAR es una muy buena chica. No conozco a la nº 16 de la lista, porque es nueva. Pero tengo que decir, que sería super injusto que tuviese que salir ella para que entrará la otra. En LAS OPOSICIONES se gana o se pierde por décimas o por céntesimas. Son las reglas del juego. El tribunal ha actuado con total transparencia. Las personas tendemos a echar la culpa de nuestros fracasos a terceros. Sé que tiene que ser deprimente quedarse fuera por tan poco, pero esto funciona como funciona.
Otras personas hay en esa lista que estuvieron examinándose en el Aula Magna también, y seguramente han sacado plaza por eso.
Si para unas vale para otras también. IGUALDA, MERITO Y CAPACIDAD; 21 de noviembre de 2008 08:42
Anónimo dijo...: Para la defensora de MAR:
¿No te has dado cuenta que hay muchas más compañeras en la bolsa, que también llevan muchos años trabajando en el Ayuntamiento y que por lo tanto se "merecerían" estar en la lista de las afortunadas?.
Hay una persona de Educación que se ha quedado a décimas de la última de la lista. Me imagino que la primera de la bolsa también querría colarse en la lista.
No se puede ser tan partidista. Todos/as se merecen un puesto de trabajo estable. ¿Por qué unos más que otros? ¡Ah! que esa es tu amiga...... ¡¡¡¡ Seriedad y respeto al resto, por favor !!!!; 21 de noviembre de 2008 12:38
Anónimo dijo...: Al que defiende al expedientado sin conocerle, me gustaría que hubieses trabajado con él en sus "mejores momentos".

Los que no ha hecho absolutamente nada son sus antiguos subordinados.

?Quién sabe lo que han sufrido estos callados señores, si han sufrido menosprecios, malos modos, amenazas, insultos hasta pensar en dejar este trabajo e irse a otro ¿

En esta historias, como en la mayoría, sin entrar en quien es el bueno o el malo, hay dos caras.

Mejor enterarse, antes de opinar
alegremente.

Como que santo, santo no es el muchacho.

Para juzgar hay que ver a las dos partes, y aún así uno se equivoca.; 21 de noviembre de 2008 19:05
Anónimo dijo...: Pues yo soy periodista del SIERRA Madrileña, y me gustaría saber todo respecto a esto que he leído en este blog:

¿Por qué no nos ha mandado el fichero con los nombres y apellidos de los 110 comensales que asistieron a un congreso comarcal de delegados de la UGT y cuyo gasto ascendió a 3531 € pagado íntegramente por el Ayuntamiento de Collado Villalba, como demuestra la factura que obra en poder de CGT y está a disposición de todo aquel que lo solicite?
^
Podéis enviar toda la información que estiméis oportuna a: redaccion@sierramadrid.es

Gracias; 21 de noviembre de 2008 19:29
POR MAR dijo...: Me sumo a la defensa de MAR CASTAÑO. Las reglas de las oposiciones hay que respetarlas pero al 100 por 100. Esta oposicion está viciada desde el principio. Y lo que ocurrió en el Aula Magna merecía que la prueba de ese día se invalidara. Porque no todos los que estuvieron en ella tuvieron las mismas oportunidades, las mismas facilidades ni el mismo tiempo para responder a las preguntas.
Si la prueba se hubiese desarrollado como cualquier exámen de facultad o de selectividad, está claro que no todos habrían sacado la misma nota.
A MAR se le ha hurtado la posibilidad de consolidar su plaza, ya que ella desde que comenzó a trabajar en el Ayuntamiento siempre ha ocupado la misma plaza.
En el Ayuntamiento hay mucha gente ha entrado despues a trabajar, que nunca se ha presentado a una oposicion, incluso no entraron como auxiliares, y hoy son incluso funcionarios.
Por no hablar de los que entraron hace pocos años, por oferta de empleo, sin hacer ningun examen, y hoy estan en la lista de consolidacion de plazas. Luego si no se respetan los principios de igualdad, merito, capacidad y publicidad, porque no habria de valorarse su buen trabajo durante 19 años con 11 décimas más. Una cosa es lo legal y otra lo justo. Y es injusto que un trabajador tenga que sufrir porque la Administracion ha hecho dejadez de sus funciones durante 19 años.
Luchemos por MAR.; 21 de noviembre de 2008 19:55
Anónimo dijo...: Periodista, no hay más ciego que el que no quiere ver. Cuando se han dado ruedas de prensa, se han hecho comunicados, etc., siempre se ha invitado a los PERIODISTAS, que, dentro de su derecho, han acudido o no... No te hagas de nuevas ahora, que no cuela. Si lo que quieres es que te pongan publidad en el periódico pues ya sabes...; 21 de noviembre de 2008 19:56
denunciar en el blog dijo...: CREO QUE DEBERIAMOS USAR ESTE BLOG PARA DENUNCIAR LAS INJUSTICIAS QUE SE COMETEN CONTRA NOSOTROS, Y TOMAR MEDIDAS O INICIATIVAS PARA QUE EL AYUNTAMIENTO NO TERMINE DE HUNDIRNOS. HOY POR HOY LA MORAL Y EL ANIMO DE TODOS NOSOTROS ESTÁ POR LOS SUELOS. NO VEMOS MOTIVACION. A NUESTRO LADO PASAN COSAS A TODAS LUCES INJUSTAS, Y SOMOS INCAPACES DE REACCIONAR. ESTAMOS BLOQUEADOS. HAY GENTE QUE TRABAJABA DESDE HACE AÑOS, Y HOY YA NO TRABAJAN PORQUE SE HA CONTRATADO A OTROS QUE TIENEN RELACION DIRECTA CON EL PARTIDO Y QUIZAS HAYA QUE UTILIZAR SU APOYO EN CONGRESOS REGIONALES O ALGO ASI. ESO SI TODO QUEDA BIEN EMPAPELADO, Y TODO PARECE LEGAL, PERO NO LO ES.
UTILICEMOS ESTE BLOG PARA LUCHAR UNIDOS CONTRA TANTA PREPOTENCIA, AUTORITARISMO Y HUMILLACIONES. PERO CONTRA QUIENES LAS INFIEREN, NO PARA CRITICAR A LOS TRABAJADORES. POR EJEMPLO CUANDO AQUÍ SE CRITICÓ A LAS CHICAS DEL SAC. MANDA HUEVOS¡¡¡ NO HABRÁ DESMANES MÁS GORDOS EN EL AYUNTAMIENTO QUE LO QUE PASA EN EL SAC.
SIN COMENTARIOS.; 21 de noviembre de 2008 20:09
hastío de jetasssssssss! dijo...: Por favor, dejaros de seriales que ya está bien. Podíais pensar, que durante 19, 18, 15, 27, etc., ha habido gente cobrando y otra mucha en el paro sin oportunidad de entrar ¿IGUALDAD, MÉRITO Y CAPACIDAD?
Que en la otra oposición salieron todas las plazas y han continuado trabajando ¿IGUALDAD, MÉRITO Y CAPACIDAD?
Que la gente se deja los cuernos, ¿cuántos se han presentado? 700, 800... ¿y esos? ¿no se merecen un puesto de trabajo fijo?
Van a consolidar a gente que no cumple los requisitos ¿IGUALDAD, MÉRITO Y CAPACIDAD?
Pero, ¿VAIS A ESTAR CUANDO SE OS CONVOQUE A DAR LA CARA? ¿VAIS A ESTAR CUANDO LOS SINDICATOS PIDAN APOYO? o pasará como siempre... Venga ya, que es muy fácil escribir como anónimo y luego quedarse en el puesto de trabajo cuando se convoca una asamblea general, no sea que nos vea el concejal de turno y ya no nos mire sonriente.; 21 de noviembre de 2008 20:15
por mar, por tierra y por aire dijo...: Ah! y dejad de poner los nombres y apellidos de la gente que a lo peor no les gusta...; 21 de noviembre de 2008 20:19
solo para denunciar dijo...: NO BANALICEMOS. EL ASUNTO DE LOS INTERINOS DE MUCHOS AÑOS, NO ES UNA SITUACION QUE GUSTE A LOS INTERINOS, QUE TAMPOCO LA HAN BUSCADO, QUE HAN ESTADO EN PRECARIO MUCHOS AÑOS. ES UNA DEJACION DE LA ADMINISTRACION, Y POR TANTO QUIEN CREA UN PROBLEMA LO TIENE QUE RESOLVER. PERO NO PERJUDICANDO AL MAS DEBIL. A QUIEN SE SIENTA OFENDIDO QUE RECLAME UNA PLAZA , PERO QUE NO SEA A COSTA DE QUE COMPAÑEROS DE TANTOS AÑOS NOS DEJEN.
Y QUIEN SE SIENTA OFENDIDO, A LO MEJOR ES QUE HOY SI QUE QUIERE TRABAJAR EN EL AYUNTAMIENTO, PERO NO HACE AÑOS CON LOS NUESTROS SUELDAZOS. SI ERES UN TRABAJADOR, NO TIRES POR TIERRA A UN TRABAJADOR, CON EL SUELDO DE NUESTROS POLITICOS O DE SUS ASESORES SE PUEDEN PAGAR MUCHOS SUELDOS DE AUXILIARES. VAMOS A SER COHERENTES CON NOSOTROS MISMOS.
UTILICEMOS EL BLOG PARA DENUNCIAR INJUSTICIAS, NO PARA APEDREARNOS ENTRE NOSOTROS; 21 de noviembre de 2008 20:33
hastío de jetassssssss! dijo...: Demagogia barata, mi sueldo es una mierda, bastante más que hace unos años, que yo también estaba aquí. Quien se sienta ofendido que reclame un puesto, pero no acosta de la legalidad y de la pena. Que los que no pueden comer también dan pena.
No he oído demasiadas voces cuando la corporación tuvo a bien aumentarse un 30% el sueldo, entonces había que denunciar. El blog es estupendo para denunciar ANONIMAMENTE, pero lo que hace falta es dar la cara cuando hace falta.; 21 de noviembre de 2008 22:54
¿Como estas de lo tuyo? dijo...: En poco tiempo y a pesar de que decís que lucháis sindicalmente por las mejoras laborales de los empleados públicos del Ayuntamiento de Collado Villalba, Habéis recibido unas buenas lecciones del analfabeto ZAMBO, las formas os pierden y este blog da fe de la intoxicación de vuestra secta, lanzáis acusaciones a diestro y siniestro, no escucháis, ni tenéis la mas mínima intención de aceptar nada, la cosa es fácil de descifrar ir en contra de todo y de todos, boicotear los acuerdos que benefician a los trabajadores/as, etc. Hace ya mucho tiempo, que no sois capaces de solucionar vuestros propios problema, por que la verdad es que tienen difícil solución, estáis muy mal de lo vuestro, intentar por lo menos tener un poquito de dignidad y vergüenza, hacer si podéis y sabéis, que lo dudo, el esfuerzo a partir de estos momentos, no será fácil, porque sin daros cuenta estáis metidos en una espiral que mientras mas alarguéis, mas os costara abandonar. ¿SOIS YONKIS DEL CONFLICTO?
Que verguenza, uno de los vuestros en peligro de extincion en el Ayto y os cruzais de brazos,igual es que creeis que es culpable.; 22 de noviembre de 2008 07:40
Anónimo dijo...: No os dais cuenta que JP ha creado un conflicto inexistente para quitársele y como moneda de cambio aprovecha una supuesta consolidación, bueno es que no podamos hacer nada por él, pero por lo menos podemos dejaros de echar más leña a la hoguera, que a este hombre no le salva ya, ni la paz ni la calidad.

Si se sentían tan acosados, se han librado de él hace meses, ¿Qué sentido tiene seguir con está historia?, os lo diré, sentido político, esto es una vendetta y punto.

Ahora nos va ha extrañar como estos cobardes, y no me refiero a los informáticos utilicen cualquier punto débil para salirse con la suya.

En conclusión creo que esto no es nuestro problema, creo que esto es un problema del PSOE y son ellos los que tendrían que resolverlo, cuanta razón tiene Bono.; 22 de noviembre de 2008 11:11
Isabelino Cano dijo...: Mira compañero, seguramente estoy tan orgulloso de mis compañeros de CGT como tú de los tuyos, que te quede claro que nunca he buscado beneficio de propios ni de extraños, tan solo pido un juicio justo, solo pido que tras dos años de paciente espera, se me de la oportunidad por parte del Comité de Empresa de informaros de las pruebas recabadas en este tiempo y me dejéis de pasar de un comité a otro, mientras penden simultáneamente expedientes abiertos por la patronal que impiden mi legítima defensa.

Os pido que nunca más,me declaréis acosador, utilizando como única prueba, correos supuestamente enviados por mí, mientras vosotros negáis la autoría de los supuestamente enviados por vosotros.

Que no es agradable quedarse sin trabajo es cierto, pero sin lugar a dudas es mucho peor el chantaje, el miedo, el acoso, la impotencia, la traición, la indefensión y una lista interminable de cosas, contra las que he decidido dedicar mi vida a combatir, sin cobrar por ello y si ha llegado el momento de pagar, pues se paga.

Que os quede claro,compartir estos hechos en el foro del sindicato al que pertenezco, me ayuda a asumirlos, aunque también me da algún que otro disgusto que encajo gustoso ya que la libertad de opinión, es lo que tiene.

Pero no os confundáis, no pretendo un juicio paralelo, no pretendo que digáis que mis compañeros son horribles ya que he compartido muy gustoso, mi vida laboral con alguno de ellos y no me arrepiento para nada, es más, a uno en concreto, le debo el mayor acto de fidelidad hacía mi persona que he conocido.

Estoy seguro de su honestidad y por tanto si he hecho algo punible pues a pagar, si tengo que reconocer que me he confundido, pues ha hacerlo, pero de la misma forma que alguien afirmó ante varios compañeros que nunca tendrá una tienda de lotería, yo os aseguro que nunca boicoteare un proyecto municipal, por mucho que un superior me lo solicite, nunca eludiré mi responsabilidad en el trabajo, nunca obtendré una dirección por reconocer actos agresivos contra compañeros que no he realizado.

Que milito en el PSOE es un hecho, si esto tiene o no algo que ver en el asunto, dejemos que lo decida el juez.

Me quedo con lo que dijo recientemente, la tan mentada últimamente Ministra Narbona: “Cuantos más golpes me dan más Socialista me siento”.

Como podréis comprender, desde este momento me pondré en manos de un abogado y por tanto no podré intervenir en el foro, pero agradezco, aplaudo y apruebo las acciones y omisiones que mis compañeros de CGT han realizado y realicen en el futuro, ya que acertadas o no son nobles y no dudo de su mejor intención.; 22 de noviembre de 2008 12:30
Estas muy mal de lo tuyo dijo...: “Es obvio que si no te dices la
verdad ni a ti mismo, menos
se la podremos decir a los demás”
Tus compañeros de cgt, ni son nobles, ni tienen la más mínima intención de mejorar, ellos saben que eres culpable y te utilizan, con semejantes amigos no necesitas enemigos. Estrés, acoso, “burnout” o síndrome del quemado, ansiedad y depresión han pasado a formar parte de nuestro vocabulario en este Ayto por culpa de presuntos acosadores como tu y tus amigos.; 24 de noviembre de 2008 00:07
¡que fuerte!!!!!! dijo...: ya tenemos dos cargos de confianza mas??????????????
COMUNICADO GENERAL¿?
a quien quieren tomar el pelo??????????; 24 de noviembre de 2008 16:53
la jefa de negociado dijo...: ignorante que sois unos ignorantes; 24 de noviembre de 2008 17:13
siempre ugt dijo...: ¡¡¡qué pasa aquí!!!
¿pero no era el cabroncete de Floro y sus cegetarianos los culpables de todo?
¿ahora es el santos y su chica?
La verdad sólo tiene un camino:
JOSÉ LUIS LAGAR MÁRQUEZ, el mejor Presidente que los trabajadores hemos tenido en el Ayuntamiento,por muchas faltas que tenga.

Con José Luis y UGT hasta donde ellos quieran.; 24 de noviembre de 2008 20:21
Porros No dijo...: Hay que agradecer a la excompañera que estamos dejando los porros gracias a ella, esto es mucho más alucinante, ahora por si fuera poco entra en escena el Mario Bros.

Esto esta claro, el juego consiste en estar en misa y repicando, si hay dos seres arrastrados en este mundo son los dimisionarios, si hay dos seres que venderían su alma al diablo son los dimisionarios y si hay dos seres que tienen mucho que callar son los dimisionarios.

Que coño va ha ser esto vergonzoso esto es muy divertido.; 24 de noviembre de 2008 21:18
Fernando Aguado dijo...: Esto también pasa en este Ayuntamiento;
http://www.libertaddigital.com/sociedad/las-juventudes-socialistas-de-arganda-se-burlan-de-un-concejal-del-pp-por-ser-gay-1276344397/
Ginés López, alcalde de Arganda del Rey.
email print
EL ALCALDE LES ACUSA DE HOMOFOBIA Y EXIGE UNA RECTIFICACIÓN
Las Juventudes Socialistas de Arganda se burlan de un concejal del PP por ser gay

El alcalde de Arganda del Rey ha exigido una rectificación al PSOE por un artículo aparecido en la revista de las Juventudes Socialistas de la localidad con conmentarios ofensivos aludiendo a la orientación sexual del concejal de Juventud y Cultura.

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* Una jueza amenaza a los Mossos por obligarla a "soplar" cuando conducía ebria
* Blanco, sobre Aznar: "Ahora está enredando en nombrar el sucesor del sucesor"
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(Libertad Digital) El artículo aparece en el número 28 de la Revista del Grupo Municipal Socialista de Arganda del Rey correspondiente al mes de noviembre. En él, las juventudes socialistas dicen literalmente:

* “Porque tenemos a un concejal de juventud que no sabe ni preparar un programa de actividades de Otoño. ¡Ojo al documento! Actividades que bien las podía haber organizado la revista 'Super Pop', y todas las películas seleccionadas de 'un gran interés cultural', por ejemplo '300' que con tanto torso desnudo podemos suponer cual es el tipo de interés que ha visto en ella nuestro concejal”.

El alcalde de Arganda del Rey, Ginés López Rodríguez, acompañado por los miembros del Gobierno de la ciudad y cargos políticos, leyó este lunes un comunicado denunciado que en el escrito “se vierten críticas sobre la gestión de la Concejalía de Juventud de este Ayuntamiento que, claramente, rebasan los límites lógicos, razonables y respetables de la crítica política, intentando desprestigiar la gestión del Concejal de Juventud por su orientación sexual, en una actitud claramente homofóbica y atentatoria contra las libertades y derechos fundamentales consagrados en nuestra Constitución”.

Asimismo, a través del comunicado, el alcalde de Arganda del Rey, ha apoyado, en nombre del Gobierno de la ciudad, al concejal de Juventud de Arganda del Rey, “por su gestión participativa, abierta y plural al servicio de todos los jóvenes de nuestra ciudad sin distinción alguna de sexo, raza, religión o pensamiento”.

De la misma manera, Ginés López ha querido resaltar el absoluto rechazo del Gobierno Municipal “a todos aquellos que no respeten, se burlen, acosen, discriminen o sean intolerantes con la libertad sexual de cualquier ciudadano o ciudadana y, en este caso particular, del concejal de Juventud, bien sea de forma física, psicológica o propagandística, demostrando una clara homofobia”.

El alcalde de Arganda del Rey ha subrayado también que “en política no vale todo” y ha instado al Grupo Municipal Socialista del Ayuntamiento de Arganda del Rey y, en especial, a su Portavoz, a una “pública e inmediata rectificación; solicitando, a su vez, su compromiso de lealtad en el ejercicio honorable de la oposición política y desterrando para siempre las prácticas de ataque personal, discriminatorio y ofensivo para sus compañeros de Corporación Municipal y de cualquier persona, hombre o mujer, que no piensen como ellos”.

Para finalizar, Ginés López ha aclarado que el Gobierno Municipal se reserva el ejercicio de las acciones judiciales oportunas por la vulneración de los derechos fundamentales y de las libertades públicas que también lo son del concejal de Juventud del Ayuntamiento de Arganda del Rey.

Según publica Telemadrid en su página web, el secretario general de Juventudes Socialistas de Arganda del Rey, David Azcona, ha pedido disculpas en un comunicado al concejal de Juventud de Arganda, Francisco Javier Díaz. “Reconocemos lo desacertado del comentario y rectificaremos en el próximo número".

Deberían aprender algo el Sr. Presidente del Comité y el Sr. Alcalde del Ayuntamiento.; 24 de noviembre de 2008 21:21
Fernando Aguado dijo...: EL ALCALDE LES ACUSA DE HOMOFOBIA Y EXIGE UNA RECTIFICACIÓN
Las Juventudes Socialistas de Arganda se burlan de un concejal del PP por ser gay

El alcalde de Arganda del Rey ha exigido una rectificación al PSOE por un artículo aparecido en la revista de las Juventudes Socialistas de la localidad con comentarios ofensivos aludiendo a la orientación sexual del concejal de Juventud y Cultura.

El artículo aparece en el número 28 de la Revista del Grupo Municipal Socialista de Arganda del Rey correspondiente al mes de noviembre. En él, las juventudes socialistas dicen literalmente:

* “Porque tenemos a un concejal de juventud que no sabe ni preparar un programa de actividades de Otoño. ¡Ojo al documento! Actividades que bien las podía haber organizado la revista 'Super Pop', y todas las películas seleccionadas de 'un gran interés cultural', por ejemplo '300' que con tanto torso desnudo podemos suponer cual es el tipo de interés que ha visto en ella nuestro concejal”.

El alcalde de Arganda del Rey, Ginés López Rodríguez, acompañado por los miembros del Gobierno de la ciudad y cargos políticos, leyó este lunes un comunicado denunciado que en el escrito “se vierten críticas sobre la gestión de la Concejalía de Juventud de este Ayuntamiento que, claramente, rebasan los límites lógicos, razonables y respetables de la crítica política, intentando desprestigiar la gestión del Concejal de Juventud por su orientación sexual, en una actitud claramente homofóbica y atentatoria contra las libertades y derechos fundamentales consagrados en nuestra Constitución”.

Asimismo, a través del comunicado, el alcalde de Arganda del Rey, ha apoyado, en nombre del Gobierno de la ciudad, al concejal de Juventud de Arganda del Rey, “por su gestión participativa, abierta y plural al servicio de todos los jóvenes de nuestra ciudad sin distinción alguna de sexo, raza, religión o pensamiento”.

De la misma manera, Ginés López ha querido resaltar el absoluto rechazo del Gobierno Municipal “a todos aquellos que no respeten, se burlen, acosen, discriminen o sean intolerantes con la libertad sexual de cualquier ciudadano o ciudadana y, en este caso particular, del concejal de Juventud, bien sea de forma física, psicológica o propagandística, demostrando una clara homofobia”.

El alcalde de Arganda del Rey ha subrayado también que “en política no vale todo” y ha instado al Grupo Municipal Socialista del Ayuntamiento de Arganda del Rey y, en especial, a su Portavoz, a una “pública e inmediata rectificación; solicitando, a su vez, su compromiso de lealtad en el ejercicio honorable de la oposición política y desterrando para siempre las prácticas de ataque personal, discriminatorio y ofensivo para sus compañeros de Corporación Municipal y de cualquier persona, hombre o mujer, que no piensen como ellos”.

Para finalizar, Ginés López ha aclarado que el Gobierno Municipal se reserva el ejercicio de las acciones judiciales oportunas por la vulneración de los derechos fundamentales y de las libertades públicas que también lo son del concejal de Juventud del Ayuntamiento de Arganda del Rey.

Según publica Telemadrid en su página web, el secretario general de Juventudes Socialistas de Arganda del Rey, David Azcona, ha pedido disculpas en un comunicado al concejal de Juventud de Arganda, Francisco Javier Díaz. “Reconocemos lo desacertado del comentario y rectificaremos en el próximo número".; 24 de noviembre de 2008 21:41
Anónimo dijo...: Churri!!!!! Te dan con lo gordo, si es que eres una trepa, una sinvergüenza y una choriza, paga lo que debes a los trabajadores, y no te ampares en tu puesto para engañar al Estado español trayéndote a alguien de tu interés, que luego todo se sabe. Y ten cuidado con lo de los scouts, que si al Ayuntamiento de Villalba le da lo mismo y te lo perdona, luego te lo cobrará. Y las auditorías llegan. ¡Págame lo que me debéis!!!!; 24 de noviembre de 2008 21:52
Anónimo dijo...: De hetereo que bebe vino sin aguar a gay aguado:

!Joer tio, que pesao eres con lo tuyo.!
Se meten conmigo por ser del madrid y no hago bandera de ello.

Que tambien hay mucho madrófogo por ahí.

Que el problema lo tienen quienes los/las que se van a la calle después de un montón de años trabajando y no tu con tus "chorradas homófilas".

Y no me vengas con que soy antrohomófogo, que en mi vida me he comido a ningun "gay", (chaval en ingles).En todo caso alguna gaysa (ríete, que esto es esto es un chiste).

Y anda que meter en el blog de la CGT un artículo del panfletoide de la derecha ultra "Libertad Digital" ya te vale.

A ver si es verdad que los extremos se tocan.

De todas formas creo que contra más te significas, más rechazo provocas, asi que tu mesmo, tron.; 24 de noviembre de 2008 22:03
Anónimo dijo...: Difamar cuesta poco en este blog y ademas sale gratis, de momento.
Generalmente los que difaman son los que mas tienen que ocultar.

Como diría Manolito el de Mafalda: "Los cheques de tus injurias no tienen fondos en el banco de mi honor",H. de la G.P.; 24 de noviembre de 2008 22:13
Anónimo dijo...: ¿Sabes lo que provocas tú, tus colegas que luego van a la mani del orgullo gay y tu puta madre? ¡Ridículo! Parece mentira que todavía ni hayáis pedido disculpas ni hayáis condenado los atentados homófobos y que este Ayuntamiento sea igual que vosotros. Yo leo Libertad Digital y otras muchas cosas, no como vosotros, que no leéis nada, no tenéis ni cultura. Y no te canses, seguiré denunciando en este medio, en los juzgados, en los medios de comunicación y todo donde se me ponga en la punta de los cojones hasta que os derrotéis y seáis condenados los autores y secuaces. No sabes los cojones y la la cabeza dura que tengo.

Sigue bebiendo vino, pero ni me mientes. Y madridista tenías que ser, como todos los subnormales!!!

Aprende a leer y a escribir y háztelo mirar. Y ten cuidado, que ya te dije hace mucho tiempo que la homofobia no deja de ser una homosexualidad mal asumida, así que, cuando quieras, echamos y polvete y te lo demuestro.; 24 de noviembre de 2008 22:15
Anónimo dijo...: Joder Fernando que cansino que resultas. Que cansino, que excluyente y que xenófobo. Relájate un poco que tú mismo te desacreditas con tu actitud.

Besos. CATILINA; 25 de noviembre de 2008 10:38
Fernando dijo...: Cansino tú y tu puta madre, resulta más cansino aguantaros todos los días vuestros insultos y difamaciones todos los días. Yo no me canso nunca, y seguiré hasta que dobléis.; 25 de noviembre de 2008 14:35
Ya esta bien con este señor dijo...: Fernando, podias dejar de dar tantas lecciones y enseñar con el ejemplo y venir algun día a trabajar y no solo incorporarte (sin llegar a acudir a tu puesto)para disfrutar tus vacaciones. Desde hace muchos años se te consienten cosas en este ayto que no se le consienten a nadie... Así nos va...

Además te conoces perfectamente tus derechos como empleado municipal, pero que me dices de tus deberes??. Ya esta bien!!. Deja de escudarte en tu homosexualidad (que por cierto, a nadie le importa, aunque pienses lo contrario)para hablar mal de tdo el mundo.Que no somos tontos "Anonimo Aguado".; 25 de noviembre de 2008 17:33
Anónimo dijo...: una pregunta retorica...¿para que sirve éste for, blog o como querais llamarlo? lo digo porque como persona externa sin ningun tipo de vinculo con el ayto de C.Villalba me avergüenzo de la clase de personajillos que tiene que existir por esos lares. mención especial a un tal Fernando Aguado, no sabemos su profesion ya que no hace uso de ella, sabemos su inclinacion sexual por como airea la pluma en exceso provocando ataques de risa. Hilarante, descojonante y aburrido . Chico, creo que mucha gente te mira mal (o ni te miran)n por tu condición sexual o gustos de apareamiento, simplemente creo que tienes un fondo muy chungo, muy negro, eres un gran bulto oscuro en un circulo de personas muy amplio. has hecho mucho daño a personas que querian llevarse bien contigo, incluso a sabiendas sabias que les estabas dando por el c... (eso te gusta ehhhhh....) y estas personas que has dañado no buscaban nada malo contigo. Te gusta rodearte de uuna corte de "subditos" fieles ue hagan el mal por tí....Creo que ya he dicho demasiado de ti. ahhhh...una cosa mas. Estas en un puesto de trabajo público, pagado con los impuestos de todos, mamando de la teta...y tu pasando de todo!!! creo que tndrias que hacer un examen de conciencia y pensar que dentro de muchos años , cuando uno empieza a arrepentirse de su mal historial, recordarás toda la pudredumbre y sabor rancio que dejas por donde pasas.

un saludo de un No-admirador.

PD:éste ayto huele muy mal...y menos mal que son socialistas. hay cosas que nunca cambian. Que pena me da....; 25 de noviembre de 2008 19:12
Hablemos de cosas serias dijo...: Quisiera hacer mención al arículo escrito por la cgt y para el que estaba destinado este foro (aunque siempre parece que todo ronda en los mismos terminos, insultos, descalificaciones y desunión entre trabajadores), la defensa de lo público. Entre todos debemos defenderlo y no pretender que sean otros los que lo hagan por nosotros, aunque en muchiisimas ocasiones sean los más altos cargos los que deberían dar la cara, pero bueno, como esto no ocurre, seamos nosotros.

Hablando de lo público alguien sabe como se ha hecho el filtro de las últimas contrataciones de Corporaciones Locales? Se dice se rumorea, se comenta que los que han entrado tenian cierta afiliación política...Alguien tiene más información? Por favor hablemos de lo que es importante para todos, que no nos tomen el pelo más y que los sindicatos se impliquen que por algo fueron votados, para defender y velar por los trabajadores y las cosas bien hechas.; 25 de noviembre de 2008 19:28
A buenas horas dijo...: En vista de que UGT considera necesario ahora incluir el acoso sexual, debo recordar que a Sonsoles esta aportación le llega un poco tarde, es indignante vuestra actitud panfletaria e hipócrita.; 25 de noviembre de 2008 20:09
Anónimo dijo...: aguado, acabas de demostrar lo que eres, un tio ridículo; 25 de noviembre de 2008 20:38
REPITO dijo...: Fernando Aguado dijo...

A los responsables del blog;

Ante la reiterada difusión en este medio de insultos y calumnias hacia mi persona por parte de José Luis Lagar Marquez y sus acólitos de la UGT, exijo que, para no darles ni un solo segundo más de cauce a semejante linchamiento por la espalda, porque nunca dan la cara, se eliminen inmediatamente todos los comentarios en los que se hace referencia a mi persona, pasados, actuales y futuros.
Los violentos no pueden ni deben tener ningún canal, ni público ni privado, para seguir haciendo apología de sus métodos ni sus ideologías homófobas, cuasi-terroristas, machistas, antidemócratas y contrarias a los derechos de los trabajadores.
Si quieren insultar, amenazar, difarmar.... que lo hagan en sus medios, con sus recursos, y a la cara, para que quede constancia y así nos podamos defender en los tribunales.
De no eliminar todo comentario contrario a mi dignidad, los responsables de los mismos y del blog serán denunciados en dichos tribunales.; 25 de noviembre de 2008 22:55
PARA FERNANDO dijo...: Me parece muy bien Fernando, estas en tu derecho de dedicar tu tiempo y dinero a lo que te parezca oportuno(interponer demandas, por ejemplo), pero déjate asesorar por un abogado honesto que te explique las probabilidades de ganar, pues no sólo hay que tener razón, caso de tenerla, sino que, además, hay que demostrarlo y, a la vista de tu última experiencia en los juzgados, la cosa no es tan facil, ¿no?

Muchos besos CATILINA; 26 de noviembre de 2008 17:46
Anónimo dijo...: "Cansino tú y tu PUTA MADRE (*), resulta más cansino aguantaros todos los días vuestros insultos y difamaciones todos los días. Yo no me canso nunca, y seguiré hasta que dobléis."

Muy bonito aguado, tu no insultas y además eres un "santo varón".

(*)Uno no habla así de su madre. Muy feo eso.
Exiges derechos, a ti te hacen de todo, pero tu aguantandao ahí el tipo, sin pestañear, como el santo Job.

Menudo cínico que eres.

(recorta y pega para tu abogado); 26 de noviembre de 2008 18:23
REPITO dijo...: Fernando Aguado dijo...

A los responsables del blog;

Ante la reiterada difusión en este medio de insultos y calumnias hacia mi persona por parte de José Luis Lagar Marquez y sus acólitos de la UGT, exijo que, para no darles ni un solo segundo más de cauce a semejante linchamiento por la espalda, porque nunca dan la cara, se eliminen inmediatamente todos los comentarios en los que se hace referencia a mi persona, pasados, actuales y futuros.
Los violentos no pueden ni deben tener ningún canal, ni público ni privado, para seguir haciendo apología de sus métodos ni sus ideologías homófobas, cuasi-terroristas, machistas, antidemócratas y contrarias a los derechos de los trabajadores.
Si quieren insultar, amenazar, difarmar.... que lo hagan en sus medios, con sus recursos, y a la cara, para que quede constancia y así nos podamos defender en los tribunales.
De no eliminar todo comentario contrario a mi dignidad, los responsables de los mismos y del blog serán denunciados en dichos tribunales.; 26 de noviembre de 2008 18:44
Anónimo dijo...: Vamos a ver Fernando.
Este foro es únicamente para comentar asuntos laborales. Si tú quieres defender tu opción sexual te ruego que lo hagas en otros foros mas adecuados, que los hay. Y además conseguirías que la gente no se meta contigo, al igual que tu lo haces con los demás.

Como te han querido hacer entender varias personas, tu tema no nos interesa para nada.
Te sugiero que te crees tu propio blog.

Esta recomendación también va para los que responden a tus comentarios o comentan temas ajenos a las cuestiones laborales.
Para los cotilleos existen muchos foros.

Esto solo es una sugerencia.

Como alguien ya ha comentado en este foro, las personas que tienen un pié en la calle son las que de verdad tienen un problema.Y son por esas personas por las que TODOS debemos luchar.

!BASTA YA DE JILIPOLLECES!; 26 de noviembre de 2008 18:45
Anónimo dijo...: ¿Alguien me puede decir porqué diariamente llenan mi correo con notas de prensa de UGT, que nada tienen que ver con este ayuntamiento? ¿Hay alguna manera para impedirlo?; 26 de noviembre de 2008 18:56
Tu pasado dijo...: Definitivamente al Aguado se le ha ido la pinza. Yo soy el chapero al que Aguado violo cuando tenia 14 años, desde entonces estoy metido en un mundo de drogadicción y perversión donde me llevo aquella espantosa experiencia sufrída en mis carnes.

Mis tarifas: x comerte la Polla 50 € / x un Griego 150 € / Orgías entre 500 y 1000 €

http//:www tengoelculo@comounvevedero-depatos hotmail.com; 26 de noviembre de 2008 22:19
Los acosadores de cgt dijo...: “PROTOCOLO DE ACOSO
PSICOLÓGICO Y SEXUAL”

La violencia en el trabajo constituye un riesgo laboral. Los actos violentos producen efectos negativos sobre los trabajadores y trabajadoras alterando su integridad física, su dignidad y su entorno familiar y laboral.; 26 de noviembre de 2008 22:34
la jefa de negociado dijo...: zambo sabes que no aces nada en la piscina, no te mojas nada, solo para el yerno del concejal.
eres un mamifero muy docil y sensible.
relajate en las nuevas piscinas, esas que privatizan con tu beneplacito,a quien mas le habeis echo el carne de la ugt para que se moje y entre a votaros.
que poca verguenza teneis el segundo y tu.
cara mucha no muchisima si.
torres y tontos mas altos an caido.; 26 de noviembre de 2008 23:47
REPITO dijo...: Fernando Aguado dijo...

A los responsables del blog;

Ante la reiterada difusión en este medio de insultos y calumnias hacia mi persona por parte de José Luis Lagar Marquez y sus acólitos de la UGT, exijo que, para no darles ni un solo segundo más de cauce a semejante linchamiento por la espalda, porque nunca dan la cara, se eliminen inmediatamente todos los comentarios en los que se hace referencia a mi persona, pasados, actuales y futuros.
Los violentos no pueden ni deben tener ningún canal, ni público ni privado, para seguir haciendo apología de sus métodos ni sus ideologías homófobas, cuasi-terroristas, machistas, antidemócratas y contrarias a los derechos de los trabajadores.
Si quieren insultar, amenazar, difarmar.... que lo hagan en sus medios, con sus recursos, y a la cara, para que quede constancia y así nos podamos defender en los tribunales.
De no eliminar todo comentario contrario a mi dignidad, los responsables de los mismos y del blog serán denunciados en dichos tribunales.; 27 de noviembre de 2008 00:14
El dectructor dijo...: Analicen la situación y llegaran a la conclusión, que esto es una estrategia para hundir al gran presidente Zambo, crearle problemas a la hora de concentrase y provocar de una forma especialmente acusada problemas de toda índole, ¿Por ventura a recibido la visita del divino manitú que le aclaro las ideas y le ofreció la solución a sus problemas?

Todo tiene su lógica, al acusarle creían que habían conseguido desconcertarle pero el pronto recobro la calma, yo sabia, que habían fracasado en su primer objetivo de querer confundirle, pero si te detienes a analizar los hechos con absoluta objetividad, la secuencia es muy clara, echaron cuentas, de cuanto aguantaría la presion de seguir ocupando el cargo de presidente tres años seria mortal para ellos, había que forzar para conseguir que dimitiera, pero sin nada que demostrar las acciones eran escasas, pues la solución sera herir sus sentimientos y crearle problemas psicológicos para que se hunda y deje la presidencia.

Por que sino era el, en ese caso quien se atrevería a denunciarles o a enfrentarse a ellos cuerpo a cuerpo nadie, suena monstruoso pero todo lo que han hecho hasta ahora ya era monstruoso.

La brutalidad no es de el, sino de las estadísticas así se debe aceptar, se extiende una sospecha entre los trabajador@s de que la gente que integran la Sección Sindical de cgt practica la persecución de todos aquellos que se les enfrentan, te acusaran con lo que mas daño te puedan hacer, estos locos se aprovechan de unos trabajador@s que no quieren problemas y utilizan a todos aquellos que están llenos de rencor y odio para provocar el miedo y el caos, la pregunta es hasta cuando seguirán practicando estas malas artes sin que la corporación se atreva a ponerles freno.; 27 de noviembre de 2008 06:51
Anónimo dijo...: Zambo ¿otra vez madrugando para ponernos como un trapo?¿es que somos tu obsesión?

Suerte en tu futuro puesto de trabajo de aux-tecnico en deportes y otros compis del ayto sin saber cúal va ha ser su futuro eso es negociar di que si CAMPEÓN.

Aún te sigo queriéndo.; 27 de noviembre de 2008 09:45
Anónimo dijo...: Hoy en el día de la Violencia de género quiero rendir un caluroso homenaje a aquellas mujeres, que han sido maltratadas, humilladas y despedidas sin ninguna compasión por el señor “te grito pero en el fondo me molas” y su banda.

Y a todas aquellas, que han preferido mantener su condición de maltratadas en el anonimato.

Un abrazo para todas; 27 de noviembre de 2008 19:38
En el punto de mira dijo...: ZAMBO I

El comienzo

Erase una vez hace mucho tiempo, habitaba en el corazón del Amazonas una tribu llamada los "ZAMBOS" eran una tribu formada por hombres morenos fuertes y rudos y mujeres indias con tez suave y pelo negro azabache, no pudieron huir de una emboscada, tras ser traicionados por un miembro de la tribu, que hechizado y seducido por las promesas de un grupo de invasores, le sedujeron con una de sus mas hermosas mujeres, prometieron hacerle jefe de la tribu, le emborracharon con wuiski, y le ofrecieron mucho dinero.

Tras el exterminio, los invasores se apoderaron de sus tierras, sus tesoros, violaron y quemaron a las mujeres, degollaron a los niñ@s, colgaron a los hombres y los rociaron de miel para que se los comieran las temibles hormigas rojas Amazónicas. Cuando terminaron con su orgía salvaje de sangre, coronaron rey al traidor y le obsequiaron con todo tipo de prebendas y dejaron que disfrutara por un día de ser rey, al día siguiente le despojaron de todo cuanto tenia, le quitaron la piel a cuchillo y lo abandonaron en plena selva donde terminaron con el las alimañas.

ZAMBO II

La leyenda

Los invasores, a partir de ese instante formaron una comunidad, que amparándose en la religión crearon una secta que aterrorizo a todo el territorio, esclavizaron a hombres y mujeres, vejando, acosando y humillando a todas las tribus del territorio.

Pero lo que no sabían los temidos invasores es que se les avecinaba una terrible cruel y real venganza de la que no podrían escapar, un niño de la tribu de los zambos fue escondido por su madre mientras su padre mantenía una lucha feroz con sus enemigos, a pesar de la violencia con la que los invasores torturaron a la madre una vez asesinado el padre, esta no desvelo el lugar donde escondió a su hijo, porque en un descuido de sus agresores se lanzo a un acantilado, el niño sobrevivió en una cueva donde le encontraron una semana después, unos monos llamados por los nativos ZAMBAOSS por sus formas locas de divertirse, comían un fruto que les hacia temibles físicamente, el niño creció entre ellos y cuando cumplió los 15 años, soñó con sus padres, en el sueño le revelaron lo que hicieron con ellos y su tribu los temibles invasores, en el sueño, le trasmitieron el secreto de los zambos, que había pasado de generación en generación a través de los tiempos, le revelaron la forma de invocar al espíritu que descansa en la selva y que solo puede ser invocado por un zambo, siempre acude cuando se le reclama para vengarse, con la formula que le dijeron sus padres en el sueño, el niño invoco al espíritu inmortal de los zambos que vive eternamente en la selva, entre las sombras de la noche.; 27 de noviembre de 2008 23:37
Anónimo dijo...: Getafe 3, UGT Villalba, 1. Visca el Barça!!!!; 30 de noviembre de 2008 00:40
hasta el gorro de ceporros! dijo...: Lucerito querida, defendamos lo público, cariño, ¿qué me cuentas de la privatización del departamento de sanciones?
Y tú querido zambo ¿estos no son compañeros?
Vaya sinvergüenzas que estáis hechos CORPORACIÓN+UGT=FARFOLLA; 30 de noviembre de 2008 14:38
Anónimo dijo...: ME HA LLEGADO UNA INFORMACION DE ULTIMA HORA:
MAÑANA LA ESTRELLA UGETERA Y SUS ALIADOS DE VILLALBA LA VAN A MONTAR EN LAS PISCINAS POR SU PRIVATIZACION.

TODOS CON LA UGT A APOYARLOS.; 1 de diciembre de 2008 23:47
jp eres un sinverjuenza dijo...: Que lamentable, que asqueroso, que repugnante y todos los adjetivos despreciativos imaginables. Saber se merecen dos laureadas atletas de la pulsacion magneticamente reconocida de la digita rosa y trafiquera institucional.
La cascabel y la catalana ave.

ora pronobis; 2 de diciembre de 2008 23:31
Anónimo dijo...: Alguien de los sindicatos sabe si a la hora del destino cuando se aprueba una plaza en una oposición te pueden obligar a irte dónde ellos quieran ponerte o puedes escoger por orden de lista? Es que creo que no están dejando escoger en las 16 plazas de auxiliares.; 3 de diciembre de 2008 11:39
para anónimo dijo...: Saberlo se sabe, pues la ley es rotunda en ese aspecto.
Luego depende a que sindicato le hagas la pregunta así será su respuesta.
Respuestas que pueden ir encaminadas de esta manera:
CGT: El destino se elige por orden de puntuación final, vamos que la primera elige el puesto que quiera de las 16 plazas, la segunda logicamente elegiría uno de los 15 restantes y así sucesivamente.
CCOO: Depende a quién preguntes y del sexo que tenga la plaza o puesto.
CPPM: Si no son de policía las plazas no te haran mucho caso.
UGT: Lo que te diga Belén, Rosa, Maribel y MOnse.

¿te quedó claro anonimo?; 3 de diciembre de 2008 15:56
mas memoria histórica dijo...: En primer lugar significar que ni soy de CGT ni de ningún sindicato ni partido político alguno. Soy una persona que lleva poco tiempo trabajando en este ayuntamiento y deseo opinar "clandestinamente" y de manera anónima(pues las consecuencias...)sobre el contenido que José Luis Lagar ha promulgado en el día de hoy por la internet de todos.
Perdonad por los términos que emplearé, pero espero me comprendáis:
Hace tiempo que entre mi novio y yo decidimos ahorrar para comprarnos un pisito, teníamos unos ahorrillos y nos decidimos comprar uno de esos que el sindicato de éste LECHUGUINO Jose Luis Lagar promovía. Invertimos y como todos sabréis, nos quedamos compuestos y sin pisito, y claro sin un duro.
Con el tiempo, "estos" socialistas(LOS QUE NO CONSTRUYERON LA CASA DEL PUEBLO)que son allegados del LECHUGUINO, me refiero a los que actualmente nos gobiernan, les han devuelto el dinero a ellos, a los de UGT, no a mi novio y a mi.
Gracias a ese dinero que es mío, de mi novio y de otros muchos a los que estafásteis, TÚ, LECHUGUINO, VIVES DE PUTA MADRE, esa vida a la que en tu caligráfico te refieres. Y por lo que otros cuentan, TÚ LECHUGUINO HOLGAZÁN, NO SÓLO NO DEFIENDES A LOS TRABAJADORES, sino que, asistes a juicios a declara en contra de ellos y a favor del ayuntamiento.
Para mi y para mi novio,y con esto acabo, TÚ LECHUGUINO, y la panda de rapiñosos que te acompañan sois unos PARÁSITOS.; 3 de diciembre de 2008 16:17
Isabelino Cano dijo...: Siento tener que intervenir de nuevo, aunque creo que el correo enviado a la totalidad de trabajadores municipales, por Don Jose Luis Lagar lo merece.

Es paradójico que a través de un decreto se me comunique que puedo liarme a tiros, es bastante extraño que hasta la fecha no sepa a quien se le ocurrió una barbaridad semejante.

Es bastante desagradable tener que solicitar a la guardia civil un certificado negativo de tenencia de armas y explosivos, pero es directamente inadmisible que, cuando pende sobre mi un nuevo expediente que puede suponer mi despido inminente, el presidente del comité de empresa vuelva a sacar un tema surrealista, es decir lejos mostrar el más mínimo interés sobre el laboral, se dedica a echar más leña al fuego.

Don José Luís Lagar, si mañana no envía un correo retractándose por tan desafortunado comentario, no tenga la menor duda que interpondré la correspondiente denuncia por daños a la dignidad y al honor.

Como he comentado en infinidad de ocasiones, no todo vale.
¿Acosador o Acosado?

Un saludo.; 3 de diciembre de 2008 21:54
Anónimo dijo...: ¿Te has enterado LECHUGUINO? Que lástima de representante. Dimite!!!!!!!!!; 3 de diciembre de 2008 22:09
ELBULLAS dijo...: NO TE PREOCUPES ISABELINO, QUE EL LECHUGUINO BORRIQUINO TONTINO COMO SE LE CONOCE EN SU PUEBLO, CRUZARA LA VERJA QUE DIVIDE SU URBANIZACION PARA VISITAR LA ZONA VIP DE FONTENEBRO Y EN ESTA FRIA TARDE DECIRLA A SU JEFA BELEN QUE LE ESTAS ACOSANDO NUEVAMENTE COMO HICISTE A SU DUO DINAMICO, ESE DUO QUE MANIPULA LAS CUERDAS DE SU ESQUELETO PALETO Y ES QUE CUANDO UNO DEJA DE TRATARSE(NO CONFUNDIR CON MEDICARSE)CON LOS PROLETARIOS ES MAL SINTOMA.; 3 de diciembre de 2008 23:59
Fe de Erratas dijo...: Donde dice: Representar cada cuatro años a los empleados públicos, que UGT siempre ha defendido y defenderá,
Debe decir: Representar cada cuatro años a los empleados públicos, que UGT siempre ha ofendido y ofenderá.

Donde dice: Sindicalistas radicales, o simplemente confundidos, nos detesten por considerarnos progresistas toca pelotas.
Debe decir: Sindicalistas radicales, o simplemente confundidos, nos detesten por considerarnos traidores toca pelotas.

Donde dice: que todos conozcamos nuestros derechos desde el principio.
Debe decir: (En este punto debe de existir un prolongado silencio)

Donde dice: dia tras dia.
Debe decir: día tras día. (los acentos también existen para los sindicatos de clase)

Donde dice: creyeron en la ética, en la verdad, en la denuncia.
Debe decir: creyeron en la ética, en la verdad, en la denuncia y en la Cultura como medio de combatir el analfabetismo funcional.

Donde dice: unidos par cambiar las cosas.
Debe decir: unidos para cambiar las cosas. (Excepto que tan solo se piense en Estrella y en el analfabeto progresista)

Donde dice: ¿Por qué no fijar nuestras miradas en hombres como los de antes esos que hace un siglo crearon la primera Casa del Pueblo?
Debe decir: ¿Por qué no fijar nuestras miradas en hombres como los de antes esos que hace un siglo crearon la primera Casa del Pueblo y ahora utilizan sus propias casas para hacinar a emigrantes fuera de todo control y en condiciones infrahumanas?

Donde dice: Cada noche, mi padre, a la hora de cenar, se hacia en voz alta esta pregunta
Debe decir: Cada noche, mi padre, a la hora de cenar, se hacia en voz alta esta pregunta ¿Dios mió como me has dado un hijo semejante?

Donde dice: Los compañeros, de las Secciónes Sindicales
Debe decir: Los compañeros, de las Secciones Sindicales (Esto es sin acento, pero hay que reconocer que las clases de formación interna son mano de santo).

Donde dice: no pegan tiros.
Debería decir: la he cacao.

La dedicatoria es, muy pero que muy entrañable, parece de Juan Pardo o quizás del Fari, nivel tiene nivel, es bastante mejor que el Jueves.; 4 de diciembre de 2008 00:01
Boy a colocar a mi hijo en EDUCACIÓN dijo...: ZAMBO CONTESTA A ESTO QUE SEGURO TE SUENA A ALGO:
El "terror" del Gobierno Regional de la Comunidad de Madrid, la Secretaria de Políticas Sectoriales de UGT Madrid, Carmen López, ha visto colmadas sus aspiraciones: UGT Madrid, a través de su Secretaría de Salud Laboral y Medio Ambiente, ha contratado a su vástaga. Un contrato laboral de 6 meses, que pasará a convertirse en Fijo, y acogido al III Plan Director en Prevención de Riesgos Laborales que firmaron en mayo de 2008 la Presidenta de la Comunidad y los Secretarios Regionales de UGT y CC.OO.

Desconocemos la titulación académica que haya podido aportar, pero el contrato es de Titulado Superior que conlleva una remuneración neta de 1.612,3 € mensuales por 14 pagas (salvo que en su caso sea diferente). No está nada mal para no realizar labores en la calle, puesto que su tarea se limita a labores en el despacho de Marisa Rufino (Secretaria de Salud Laboral de UGT Madrid). De su formación como Técnico en Prevención de Riesgos Laborales tampoco tenemos datos, pero no es difícil que aparezca el oportuno título ya que se adjudican como rosquillas en función de quién se trate.; 4 de diciembre de 2008 00:06
A por los 200 dijo...: Si algo hay que reconocer a nuestro presidente, es que supone la mejor promoción para nuestro Floro, perdón quería decir para nuestro Foro.

Si es sorprendente haber alcanzado los 100 comentarios, gracias a este payaso vamos camino de superar el record de los 200.

No sé si sabéis que estamos pensando en preparar una fiesta para celebrarlo y en el transcurso de la misma, esta previsto descubrir un busto de hormigón armado en homenaje a nuestro benefactor con una nariz roja donada por Fofito, y una hoz y un martillo aportada, al leer su último correo, por la extinta unión soviética.

La utilización de materiales nobles, la hemos descartado por motivos obvios, el problema se nos plantea en la inscripción, ya que el taller encargado, se niega ha cometer faltas de ortografía y pensamos que esto restaría credibilidad a la obra.

También comentaros que Tele 5 esta bastante mosqueada porque, según ellos, lo de Julián Muñoz es bastante más caro y no tiene una repercusión tan clara e inmediata en las audiencias.; 4 de diciembre de 2008 00:25
voy de caza dijo...: ¿Que vas hacer cuando no este el PSOE Zambo?

¿Seras el perro de cercas en las dehesas de extremadura?

esto parece la pelicula de " los santos inocentes" solo que actualizada.

besos, el cuervo.; 4 de diciembre de 2008 09:16
Boy a colocar a mi hijo en EDUCACIÓN dijo...: QUE ME CONTESTEN LAS Y LOS DE UGT SOBRE ESTO, PERO NO SALGAIS CON LO DE SIEMPRE DEL FLORETE, QUE CANSAIS:

Si alguien se molesta en hacerlo, las hemerotecas están repletas de denuncias hechas por los Sindicatos en casos de enchufismo, pero siempre ajeno. Nunca reconocerán, ni denunciarán, el que existe dentro de sus organizaciones. Darán cuantas peregrinas razones se les ocurran para aparecer limpios de polvo y paja, o callarán como muertos. Total, es una costumbre arraigada en nuestra cultura y tampoco pasa nada, pero, al menos, debería servir para que algunas personas - o personajillos - contuvieran su verborrea, y dejaran a un lado su costumbre de dar lecciones de ética, dignidad, y solidaridad con los más desfavorecidos.

Lo paradójico de todo esto es que, lejos de servir para atajar estás prácticas injustas que deberían ser ilegales, tan sólo ayudan a que otros personajes cercanos a la aludida se digan: la próxima vez le toca a mi mujer, cuñado, hijo, sobrino, o vayan uds. a saber si ya no les ha tocado.; 4 de diciembre de 2008 12:21
Anónimo dijo...: los que estuvimos en la asamblea que realizo en deportes los sindicatos, pensamos que quedo claro que el presidente del comite no nos representaba y que teniais que quitarle, mi pregunta es la siguiente

¿POR QUE NO LO HABEIS QUITADO TODAVIA?

esperamos respuestas de los sindicatos; 4 de diciembre de 2008 12:56
Anónimo dijo...: Cada vez es más sorprendente ver como los políticos nos dictan la realidad, os digo esto porque estoy muy sorprendida de ver como ayer aquellos que creíamos directores de área, aquellos que veíamos como su trabajo se reconocía hasta por la totalidad de los grupos en el pleno, aquellos a los que yo misma he visto como los esperaba el mismísimo alcalde y salían juntos cada viernes, sin saber como, pasan a no haber sido nunca nada, a ser expedientados una y otra vez y a ser repudiados por los mismos que años atrás cantaban alabanzas.

Quizás no estaba nada de bien tanta consideración ya que el resto de los trabajadores también existimos, pero francamente esto que estamos viviendo, tiros incluidos me parece una auténtica pasada.

Espero no pertenecer nunca a los elegidos y seguir amparada en mi triste realidad para el resto de mi vida.; 4 de diciembre de 2008 18:50
No teneis cojones dijo...: Se repite empalagosamente las mismas escenas repetitivas y aburridas en el blog de mis queridos colegas cegetarianos, jamás explican una propuesta coherente o una reivindicación a través del dialogo o la negociación el “SHOW” mitad graciosillo, mitad cobarde y esperpéntico, no hace mas que confirmar que estos romanos están muy mal de lo su yo.

Podéis seguir con vuestras provocaciones, yo e pasado por momentos difíciles y etapas duras en mi vida, aunque puedo mirar atrás y sentir que valió la pena, mirar alrededor y sentirse respetado y querido, me da la fuerza para enfrentarme a todos aquellos que practican malas artes con los demás.

Vosotros lo tenéis más fácil, no tenéis necesidad de rectificar, al tener la conciencia podrida por vuestra maldad.

Pero hasta vosotros podéis aprender algo, hay lugares en los que no es que no halla colegios para según quienes, sino que ni siquiera hay vacunas para que sobrevivan los niños en según que países. Tienen una ventaja su voz se escucha cada vez mas aunque muchos las quieran acallar.

Interprétenlo como mejor quieran ustedes, ilustrísimos cegatos.

“PORQUE NO HAY MAS CIEGO, QUE EL QUE NO QUIERE VER”

Un consejo deberíais empezar pidiendo perdón a todos aquellos a los que presuntamente habéis ofendido, humillado, vejado, acusado, acosado etc.; 5 de diciembre de 2008 00:48
el consejero dijo...: zanvo,guncal o quien cojones seas, te decimos:
por tu bien te vamos a empadronar(SIN COBRARTE UN EURO)en el colegio que tu nos digas, ya nos encargaremos de que te receten las reglas de caligrafia sindical y humana,se nota que de pequeño lo pasaste mal y es que las bellotas amargan algunas,y sería que las encinas tullas eran de esa calidad, que todavia la mantienen, pues mira que amargas con tus correos y la jeta de amargao que tienes.

besos dulzes

LA MILANA QUE MAS TE QUIERE; 5 de diciembre de 2008 11:57
EL BMW dijo...: TIENES TODA LA RAZON CONSEJERO.UN PERSONAJE DE ESTE CALADO NO MERECE LA PENA.; 5 de diciembre de 2008 15:26
Boy a colocar a mi hijo en EDUCACIÓN dijo...: rosita guapa a quien vas a dar el puesto de chus cariño,seguro que a alguien con pasaporte de... o de... o los dos.

maribel guapa a quien te han dicho que selecciones para conserje, te lo digo yo, veras que no fallo, a la/s persona/s que empieza por F o al que empieza por R, o a los dos de golpe.

como dice JUNCAL:
"tiempo al tiempo"; 5 de diciembre de 2008 15:32
La secretaria,telefonista y gestora enchufada dijo...: menuda semanita loca de amenazas llevan las muñecas de personal desde sus telefonos, que se lo cuentes a las 16 primeras y sucesivas de la bolsa de auxiliares.
estas dos muñecas,la nancy y la barbie, se creen ser LAS SUPER DE LO MAS SUPER, pero ni llegan a ser las super del barrio.
y todas sabemos como entraron, a una la pasaron el examen y escribio como todas sabemos y la otra la colocaron por la puertecita del inem.; 5 de diciembre de 2008 15:45
Anónimo dijo...: Adaptación "libre" del Artículo "Le llegó su San Antón" publicado en el nortecastilla.es.

Le llegó su San Antón

Collado Villalba cumple con la tradición medieval de rifar un cerdo alimentado por los vecinos del pueblo

El cerdo de Collado Villalba, antes de la rifa.(foto que no se puede ver en el blog, pero imaginadlo)

Es un habitante más durante el verano, aunque no suele pasar desapercibido a los miles de visitantes que llegan hasta la localidad madrileña de Collado Villalba. Es, por derecho propio, protagonista de la vida cotidiana de este bello conjunto histórico desde que es bendecido en la festividad de San Antonio (13 de junio). Sus prebendas incluyen vagar por el municipio sin que nadie lo moleste y, lo mejor, ser alimentado por todos los vecinos y visitantes. Tanto, que normalmente suele permitirse el lujo de elegir su menú entre las mejores ofertas que le salen al paso.

Una vida plácida y descansada pero a todo cerdo de Collado Villalba le llega su San Antón. Este enclave de la Sierra de Madrid celebra desde hace más de cinco siglos el rito de la rifa del marrano coincidiendo con la festividad del 17 de enero. Este año, ante el interés suscitado, el Ayuntamiento decidió trasladar la rifa al sábado con el objetivo de atraer a un mayor número de visitantes.

El concejal de Cultura explicó que la tradición de la rifa del 'Marrano de San Antón' hunde sus raíces en tiempos de la repoblación de la Sierra de Madrid, momento en el que llegan a Collado Villalba familias de origen judío y morisco que acabaron por suscitar el recelo del Tribunal de la Inquisición.

Tras los decretos de expulsión de los Reyes Católicos, aquellas familias se hicieron conversas, alimentado las suspicacias del Santo Oficio. Por este motivo, decidieron romper con los recelos haciendo ostentación de la crianza del alimento impuro de esas religiones, el cerdo.

Sin embargo, la cría se hacía entre varias familias. Finalizado el proceso de cría las familias donaban el marrano a la iglesia del pueblo para cerrar el círculo de las buenas relaciones con el poder religioso.

Con el paso del tiempo, la tradición se fue adaptando y finalmente era todo el pueblo quien criaba el animal, estableciéndose el proceso de rifa para determinar quién de los vecinos podía llevarse a casa el preciado trofeo el día de San Antón.
Este año que viene música, bailes típicos, y degustación de productos de la Sierra de Madrid completarán una jornada en Collado Villalba en la que el único que perderá será el pobre marrano.

Ahora echadle un poquito de imaginación y ponedle nombre, jejejeje; 5 de diciembre de 2008 16:33
SECRETARIA TELEFONISTA dijo...: SUSCRIBO LO QUE DICE LA SECRETARIA, TELEFONISTA. HOY ERA MAREIALMENTE IMPOSIBLE HABLAR CON EL DEPARTAMENTO DE PERSONAL. TODAS SUS "LINEAS ESTÁN OCUPADAS", TODAS SUS "OPERADORAS" TAMBIEN LO ESTABAN. HE PERMANECIDO "A LA ESPERA" MUCHOS MINUTOS, Y FINALMENTE HE DEJADO MI CONSULTA PARA LA SEMANA QUE VIENE. LAS SEÑORAS DEL DEPARTAMENTO DE "CAMBALACHES Y TRAPICHEOS" SE HAN PASADO LA MAÑANA TRAPICHEANDO CON LOS ONCE PUESTOSS QUE LOS SUFRIDOS OPOSITORES DEBERÍAN OBTENER AL HABER GANADO ALGUNA DE LAS 16 PLAZAS QUE CONVOCARON EN EL ÚLTIMO ESPERPENTO-OPOSICIÓN.
1ª INCONGRUENCIA: SALEN 16 PLAZAS Y LUEGO SOLO OFRECEN 11 PUESTOS.
2ª INCONGRUENCIA: LOS OPOSITORES QUE HAN GANADO UNA PLAZA, EN EL CONCURSO DEBERÍAN ELEGIR, POR "RIGUROSO ORDEN" DE PUNTUACIÓN, COMO ELLAS DICEN. PERO NO ES ASÍ. HAY VARIAS PERSONAS QUE APROBARON, QUE HAN TIENEN CONFIRMADO EL PUESTO QUE VAN A OCUPAR, PERO QUE NADA TIENE QUE VER CON EL QUE ELLAS HAN ELEGIDO. INCLUSO, HAY QUIEN HA FIRMADO LA TOMA DE POSESION DE UNA PLAZA, PERO SU PUESTO LO VA A DESEMPEÑAR EN DEPENDENCIAS NO OFERTADAS. ENTRE LOS PUESTOS OFERTADOS HAY ALGUNOS MUY GOLOSOS, COMO EL DE MUJER Y MAYORES, Y OTROS MUY FEOS CON TURNOS PARTIDOS, TRABAJO EN SÁBADOS Y COSAS ASÍ.
¿QUIEN OCUPARA ESTOS PUESTOS?. ¿PARA QUIEN SERÁ EL GOLOSO?¿PARA QUIENES SERÁN LOS DE JORNADA PARTIDA?. AYER EN EL DEPARTAMENTO DE CAMBALACHES, SE HABLABA DE "QUINIELA" EN LUGAR DE "CONCURSO". A QUIEN LE HABRAN TOCADO LOS 14?. ¿CUANTO HABÍA QUE APOSTAR PARA QUE TE TOCASEN LOS 14?. ¿A QUIEN HABÍA QUE HACERLE LA PELOTA?.
ESE ENJENDRO DE DEPARTAMENTO DE CAMBALACHES DE RECURSOS INHUMANOS, ESTÁ CREANDO UN AMBIENTE DE CRISPACIÓN E INSEGURIDAD EN EL PERSONAL DEL AYUNTAMIENTO, QUE TARDE O TEMPRANO PASARÁ FACTURA.
ALCALDE CONDECORE AL DEPARTAMENTO DE PERSONAL, MAS CHAPUZAS, EMBROLLADORES,MEZQUINOS Y MANIPULADORES NO SE PUEDE SER.
CHAPEAU SR ALCALDE¡¡ ESTE DEPARTAMENTO HA HECHO HISTORIA, ES DIGNO DE ANALISIS, TESIS Y ESTUDIO.COMO ESTE NO LO HAY.
AGUR COMPAÑEROS, DIOS NOS PILLE CONFESAOS; 5 de diciembre de 2008 22:08
UGT dijo...: mirar si sois tontos y malos sindicalistas que sois el sindicato del ayuntamiento mas precario en materia de personal afiliado.Mucho sindicalismo radical pero UGT se lleba la palma,por que sus afiliados en precario dejan de ser precarios

ja, ja, ja, aj PRINGAOSSSSSSSSSS; 6 de diciembre de 2008 00:04
Boy a colocar a mi hijo en EDUCACIÓN dijo...: SABEMOS LOS FASCISTAS METODOS QUE UTILIZA LA UGT EN EL AYUNTAMIENTO PARA AFILIAR.
PALABRAS Y FRASES COMO:si te afilias a ugt consolidas, si no lo haces es dificil que no apruebes, afiliate a ugt y sigues trabajando, si no te afilias no presionamos para que te renueven, etc.
A TRABAJADORES QUE SOLO ESTAN PARA SUSTITUCIONES LES ENGAÑAN PARA QUE SE AFILIEN DICIENDOLES QUE AL HACERLO NO LES FALTARA TRABAJO EN EL AYUNTAMIENTO.
PREGUNTAR A LAS LIMPIADORAS, CONSERJES Y OTROS.

ESTAS FORMAS LAS PRACTICABAN LOS SINDICALISTAS DEL EXTINTO SINDICATO VERTICAL,FORMAS DE CORTE MUSSOLINI,HITLER; 6 de diciembre de 2008 13:19
Anónimo dijo...: !Pero si es lo que ha hecho Florito cuando estaba en sus mejores momentos! Con otro estilo, eso si.
Solo que ahora lo único que puede hacer es vender humo y cabrear el ambiente, (y eso también va por ti avinagrado).; 6 de diciembre de 2008 13:36
el despistao dijo...: ¿ quien es es el avinagrado?; 6 de diciembre de 2008 16:16

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lunes 3 de noviembre de 2008

LO PÚBLICO ES DE TOD@S ¡DEFENDÁMOSLO!

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